Offres d’emploi

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Agent(e) de soutien administratif, classe I (Service de la formation continue)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 20 juin 2024
Contractuel

Description du poste

Remplacement à temps complet (d’une période de 21 semaines avec possibilité de prolongation)
Le rôle principal et habituel du titulaire de cette classe d’emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités des activités de la formation continue.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)
– Réaliser une partie ou l’ensemble des travaux administratifs de son secteur d’activités, notamment celui des programmes créditables (AEC).
– Accueillir les personnes (par téléphone, par courriel, en personnes ou par tout autre mode de communication), leur donner les informations relevant de sa compétence, les accompagner dans la démarche entreprise auprès du service.
– Traiter les diverses demandes, classer et repérer les documents selon les méthodes établies.
– Utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser, notamment la suite Microsoft Office 365.
– Participer à l’amélioration des processus en continu.
– Tenir à jour des banques de données et certains dossiers des personnes qu’elle assiste.
– Effectuer un ensemble de tâches en lien avec l’inscription et l’admission de candidats aux programmes créditables
et participer à certains travaux entourant le démarrage de cohortes.
– Effectuer la mise en page de texte variés et en faire la correction linguistique.
– Initier au travail les nouvelles personnes.
– Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe liée aux activités du Service de la formation continue.

Exigences

– Détenir un diplôme d’études secondaires ou un diplôme d’études professionnelles avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Avoir au moins une (1) année d’expérience pertinente.

PROFIL RECHERCHÉ
– Bonne capacité à traiter rapidement et avec soins plusieurs demandes simultanément.
– Souci d’offrir un service à la clientèle selon les normes de qualité du secteur.
– Fait preuve de professionnalisme, de créativité et de bon jugement.
– Bonne capacité à travailler en équipe.
– Bonne maitrise de la langue française.
– Habile avec l’utilisation des technologies de l’information et des communications, entre autres, la suite Microsoft Office 365.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests :
– test de français;
– test des logiciels de la suite Microsoft Office, dont Word intermédiaire et Excel de base

Fin d’affichage : 1er juillet 2024

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Répit à domicile pour personnes autistes
Autisme Montérégie
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 20 juin 2024
Poste temps partiel

Description du poste

Vous cherchez un emploi qui vous permet d’acquérir de l’expérience en autisme pour un organisme réputé ? Un horaire sur mesure selon vos disponibilités et un salaire compétitif vous interpellent ?

De nouveaux postes de répit à domicile sont à combler à St-Hyacinthe et ses environs.

Le répit à domicile est offert dans le cadre du service Accès Répit de l’organisme Autisme Montérégie.
Les employés bénéficient I flexibilité d’horaire – conciliation travail-famille-études – enrichissement significatif des connaissances et expériences en autisme – formation continue

Principales fonctions
• Offrir du répit aux parents en s’occupant de la personne autiste
• Assurer la sécurité
• Divertir et prendre part à des jeux ludiques
• Accompagner la personne autiste lors de sorties

Profil recherché
• Avoir des études et/ou une expérience en autisme
• Avoir des disponibilités certains soirs et/ou fins de semaine
• Se soumettre à une vérification des antécédents judiciaires (sans frais)
• Être une personne engagée, respectueuse et autonome
• Être disponible pour travailler dans un rayon de 25 km (remboursement du kilométrage à partir du 15e km)

Avantages:
• Accès à des formations, du soutien et des rencontres d’échange
• Possibilité de mentorat avec d’autres personnes qui offrent du répit à domicile

Exigences

Conditions du poste
• Début de l’emploi : dès que possible
• Conditions : salarié
• Salaire : 20 à 22 $ / heure selon expérience
• Horaire flexible et sur mesure
• Conciliation travail-études-famille
• Lieu de travail : les secteurs de votre choix en Montérégie
Faites parvenir votre curriculum vitae à [email protected]
Seuls les candidats retenus pour une entrevue de présélection seront contactés

Salaire

20 $ à 22 $$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en administration – Finances
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 19 juin 2024
Contractuel

Description du poste

Remplacement à temps complet (à durée indéterminée)
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer divers genres de travaux techniques à caractère administratif notamment dans les domaines reliés à la gestion des ressources financières.
Elle assiste le personnel de soutien et les usagères ou usagers du service concerné.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– Effectue divers travaux techniques à caractère administratif auprès de responsables d’unités administratives.
– Participe à l’élaboration de normes, de procédures et d’outils de gestion dont les spécifications lui sont fournies par du personnel cadre ou professionnel et à leur mise en application.
– Assiste les cadres responsables et l’agente de la gestion financière dans la gestion budgétaire, financière et la gestion de projets.
– Recueille, analyse et traite des données financières lors de la préparation des états financiers des trimestres et de
la fin d’année dans les deux fonds.
– Recueille, analyse et traite des données financières lors de la préparation des budgets annuel et des révisions budgétaire durant l’année financière dans les deux fonds.
– Effectue des conciliations bancaires.
– Est impliquée dans les démarcations comptables de fin de période.
– Développe et tient à jour des outils de gestion, notamment des fichiers informatiques, selon les besoins établis par les personne responsables.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
– S’occupe de la gestion et la facturation des comptes recevables.
– En ressources financière, elle effectue toutes tâches techniques relatives aux écritures comptables, aux transferts de fonds et à toute production de rapport requis. Elle recueille, analyse et traire des données ou des informations en vue d’aider à la préparation du budget et à la production des états financiers.
– S’occupe des dépôts et assure un suivi des revenus mensuellement
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

Détenir un diplôme d’études collégiales avec champ de spécialisation approprié, notamment en Techniques administratives (option finance ou comptabilité), ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Bonne connaissance du cycle comptable complet et de la préparation des budgets annuels;
– Bonne connaissance des étapes et des transactions comptables à la préparation des états financiers des trimestres et de la fin d’année;
– Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office particulièrement Excel intermédiaire, du logiciel comptable CLARAFinances;
– Capacité de travailler en équipe et de travailler sous pression dans le respect d’échéanciers serrés;
– Organiser son travail de façon à réaliser les tâches demandées en respectant les délais impartis;
– Exécuter les tâches demandées dans le respect des normes, procédures et politiques en vigueur.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests et par une entrevue:
• test de français;
• test des logiciels de la suite Office de Microsoft dont Word et Excel intermédiaires
• test de connaissance en comptabilité

Horaire de travail :
8 h à 16 h (possibilité de télétravail)
Échelle salariale :
24,21$ – 32,32$

Fin d’affichage: 1er juillet 2024

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Agent(e) de soutien administratif, classe I (Service de la formation continue – Formation en ligne)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 19 juin 2024
Contractuel

Description du poste

Projet spécifique à temps complet jusqu’au 30 juin 2025

Le rôle principal et habituel du ou de la titulaire consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités de son secteur.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)
– Réaliser une partie ou l’ensemble des travaux d’un secteur d’activités, notamment du Centre de diagnostic des compétences (CDC) et du service de formation en ligne (Mon eCampus).
– Accueillir les personnes, donner les informations relevant de sa compétence, les accompagner dans l’utilisation des sites d’achat en ligne et des plateformes de formation en ligne.
– Responsable de la mise en page de textes variés et en faire la correction linguistique.
– Transcrire des textes et reproduire différents tableaux et graphiques. Tenir à jour des banques de données,
l’inventaire des documents requis par les personnes utilisatrices, certains dossiers des personnes qu’elle assiste ainsi que leur agenda. Organiser des réunions, convoquer les personnes participantes et prépare les dossiers nécessaires.
– Voir au respect des normes et procédures. Elle accomplit des travaux de vérification et voit au contrôle des paiements. Elle prépare et effectue les dépôts et les encaissements.
– Effectuer la mise à jour d’information dans divers formats comme les infolettres, les réseaux sociaux, les sites web,
les sites d’achat en ligne et les plateformes de formation en ligne ;
– Cherche et recueille des renseignements à inclure dans la correspondance ou dans des rapports.
– Assortit, classe et repère des documents selon les méthodes établies.
– Initier au travail les nouvelles personnes.
– Utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser, notamment Facebook et Brio.
– Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe.

Exigences

– Détenir un diplôme d’études secondaires ou un diplôme d’études professionnelles avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Avoir au moins une (1) année d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Souci du détail et sens de la minutie.
– Souci d’offrir un service à la clientèle selon les normes de qualité de son secteur.
– Habile avec l’utilisation des nouvelles technologies de l’information et des communications, entre autres, les réseaux sociaux, les sites web, les sites d’achat en ligne et les plateforme de formation en ligne.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests :
– test de français;
– test des logiciels de la suite Microsoft Office, dont Word intermédiaire et Excel de base

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Agent(e) de soutien administratif, classe I (Service de la formation continue – Centre de diagnostic)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 19 juin 2024
Contractuel

Description du poste

Remplacement à temps complet, 21 semaines (possibilité de prolongation)
Le rôle principal et habituel du ou de la titulaire consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités de son secteur.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)
– Réaliser une partie ou l’ensemble des travaux d’un secteur d’activités, notamment du Centre de diagnostic des compétences (CDC) et du service de formation en ligne (Mon eCampus).
– Accueillir les personnes, donner les informations relevant de sa compétence, les accompagner dans l’utilisation des sites d’achat en ligne et des plateformes de formation en ligne.
– Responsable de la mise en page de textes variés et en faire la correction linguistique.
– Transcrire des textes et reproduire différents tableaux et graphiques. Tenir à jour des banques de données, l’inventaire des documents requis par les personnes utilisatrices, certains dossiers des personnes qu’elle assiste ainsi que leur agenda. Organiser des réunions, convoquer les personnes participantes et prépare les dossiers
nécessaires.
– Voir au respect des normes et procédures. Elle accomplit des travaux de vérification et voit au contrôle des paiements. Elle prépare et effectue les dépôts et les encaissements.
– Effectuer la mise à jour d’information dans divers formats comme les infolettres, les réseaux sociaux, les sites web, les sites d’achat en ligne et les plateformes de formation en ligne ;
– Cherche et recueille des renseignements à inclure dans la correspondance ou dans des rapports.
– Assortit, classe et repère des documents selon les méthodes établies.
– Initier au travail les nouvelles personnes.
– Utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser, notamment Facebook et Brio.
– Effectuer de la télésurveillance.
– Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir un diplôme d’études secondaires ou un diplôme d’études professionnelles avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Avoir au moins une (1) année d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Souci du détail et sens de la minutie.
– Souci d’offrir un service à la clientèle selon les normes de qualité de son secteur.
– Habile avec l’utilisation des nouvelles technologies de l’information et des communications, entre autres, les réseaux sociaux, les sites web, les sites d’achat en ligne, les plateforme de formation en ligne ainsi que les outils
Teams et Zoom.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests :
– test de français;
– test des logiciels de la suite Microsoft Office, dont Word intermédiaire et Excel de base.

Fin d’affichage : 26 juin 2024

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en soins infirmiers
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 19 juin 2024
Poste temps partiel

Description du poste

Poste à temps partiel sur une base annuelle (T.P.B.A 53,3 %).

Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– La personne aura à contribuer à l’implantation de la simulation clinique Haute-fidélité dans le programme de Soins infirmiers en collaboration avec des enseignants.
– La personne de cette classe d’emploi fournit un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratrice, de moniteur ou monitrice et de répétiteur ou répétitrice.
– Elle participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques. Elle effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel. Elle s’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur entreposage.
– Elle prépare et organise matériellement les laboratoires et vérifie leur fonctionnalité. Elle participe aux essais, aux expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Elle est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Elle utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

Scolarité
– Détenir un diplôme d’études collégiales en Soins infirmiers ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Être membre en règle de l’Ordre des Infirmiers et Infirmières du Québec.
CONNAISSANCES PRATIQUES ET HABILETÉS
– Connaître le fonctionnement d’un laboratoire de soins infirmiers.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– Avoir la capacité de planifier son travail à court, moyen et long terme et de gérer son temps.
– Avoir la capacité d’évaluer son travail, ses méthodes et de donner les suites adéquates.
– Avoir la capacité de s’ajuster rapidement aux nouvelles demandes et aux nouvelles situations et de prendre des initiatives adéquates.
– Avoir la capacité de communiquer adéquatement avec les étudiants dans un contexte d’apprentissage.
– Avoir la capacité de travailler en équipe avec les techniciens, les enseignants et son supérieur.
– Démontrer la capacité de mettre ses connaissances à jour.
– Avoir la capacité de supporter un certain stress.
– Démontrer une dextérité manuelle.
– Démontrer une certaine connaissance de l’informatique (utilisation de logiciels).
– L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français, un test d’habileté technique ainsi qu’une entrevue.

Fin d’affichage 26 juin 2024

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Responsable réception-expédition
Produits Neptune
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 19 juin 2024
Poste temps plein

Description du poste

-Assurer le traitement et la préparation des commandes à expédier en priorité;
-Organiser, structurer le travail et s’assurer d’une constance du travail à l’expédition;
-S’assurer de la qualité des expéditions et de la palettisation;
-Analyser les situations problématiques et suggérer des améliorations;
-Contrôler et garantir les expéditions ;
-Contrôler les réceptions;
-Participer à l’évaluation et proposer des solutions (Amélioration continue);
-Assurer le traitement des palettes/produits transitant sur le quai de chargement;
-Assurer le réapprovisionnement du matériel nécessaire à l’expédition/palettisation;
-S’assurer que le lieu de travail est sécuritaire;
-Informer et/ou former les employés sur les méthodes de travail;
-Toutes autres tâches connexes;

Exigences

-Détenir un DES (Atout);
-Aptitudes obligatoires :
o Informatique (Excel et GP);
o Anglais intermédiaire;
o Habiletés en perception spatiale.
-Avoir de l’expérience à travailler avec les outils informatiques, connaître l’environnement MS Office;
-Détenir un minimum de 2 ans d’expérience professionnelle au sein d’un département du transport;
-Avoir le sens de l’organisation, de coordination, de communication ainsi qu’une attitude positive;
-Comprendre la complexité de l’ensemble des activités de chacun des départements de l’organisation;
-Être précis, rapide d’exécution et avoir la capacité à bien gérer les détails (saine gestion du stress);
-Respecter les procédures et avoir le souci de la qualité;

Salaire

25,24$$/heure
Postulez sur ce poste
Opérateur de conditionnement
Biena
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 18 juin 2024
Poste temps plein

Description du poste

Biena Inc est une entreprise québécoise œuvrant dans le domaine de la biotechnologie, plus spécifiquement la production et la transformation de ferments lactiques et probiotiques pour le marché mondial.

Description

Le titulaire du poste devra remplir différentes tâches du conditionnement reliées à la transformation des produits agroalimentaires et des produits de santé naturelles.

Voici un résumé des défis :

Préparer des mélanges d’ingrédients en poudre de type pharmaceutique;
Effectuer des pesées précises selon les formules et les spécifications;
Procéder aux emballages de produits en différents formats;
Effectuer le broyage des produits et l’ensachage;
Respecter les règles d’hygiène et de sécurité;
Nettoyer et assainir les équipements et les salles de productions;
Consigner les informations dans les dossiers de production;
Assister aux autres opérations du département de conditionnement

Exigences

Minimum de 2 années d’expérience en conditionnement de produits pharmaceutiques ou agroalimentaire ;
Diplôme d’études secondaires ou équivalent;
Conduite de chariot élévateur (un atout);
Fiabilité et ponctualité;
Rigueur, motivation, capacité de travailler en équipe et bonne attitude
* Le candidat doit être disponible de jour et de soir.*

Salaire

à discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Manoeuvre textile (CNP 95105)
Les vêtements SP
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 18 juin 2024
Contractuel

Description du poste

-Charger et décharger les machines;
– Aide aux opérations des différentes machines au niveau de la sublimation;
– Aider aux opérations sur presses;
– Travailler dans le département de l’expédition pour inspecter, emballer et placer les commandes;
– S’assurer de la qualité du produit fini;
– Prêter mains fortes aux autres départements;
– Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences

Expérience requise:
2 à 5 ans d’expérience dans un emploi similaire

Temps plein, 40 h / semaine
Horaire de travail: 7 h à 15 h 30 ou 15 h 45 à 00 h 15
Assurances collectives
Date d’entrée en fonction: 02-10-2024
8 postes à combler

Salaire

21,15$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(euse) de conditionnement physique et sports (animateur d’activités sportives) – Poste de soir
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 17 juin 2024
Poste temps plein

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Poste régulier à temps complet
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à animer des activités sportives.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)
La personne de cette classe d’emploi :
Conditionnement physique :
– Peut être appelée à évaluer la condition physique et à bâtir un programme d’entraînement personnalisé, selon les objectifs des clients. S’assure que les usagers respectent les conditions exigées pour suivre les programmes proposés et offre un suivi et des conseils, tout au long de leur cheminement;
– Assure une surveillance de la salle de conditionnement physique;
– Effectue des correctifs et des démonstrations d’exercices, afin d’assurer la sécurité des usagers;
– S’assure que les usagers respectent les différentes règles du Centre sportif;
– Accueille les usagers à la salle de conditionnement physique, prend les présences et signale tout problème, accident ou anomalie à son supérieur;
– Sous la supervision du préparateur physique en chef, elle peut être appelée à superviser des entraînements physiques des équipes sportives Lauréats.
Sports :
– Participe à l’élaboration d’un plan annuel ou semestriel d’activités physiques ou sportives;
– Prépare, anime et supervise des séances d’activités physiques ou sportives en groupe sécuritaires, diversifiées et motivantes, à l’aide d’un plan de travail précis qui contient l’ensemble des éléments nécessaires à sa réalisation;
– Effectue le montage et le démontage des équipements sur les plateaux sportifs pour la pédagogie (département d’éducation physique), les équipes sportives, les activités sportives intramurales et les locations externes. Met le matériel à la disposition de ces personnes et le remise;
– Peut être appelée à arbitrer un ou des sports, dans le cadre des activités sportives intramurales, au besoin;
– Peut être appelée à superviser un plateau sportif impliquant une ou des compétitions sportives des Lauréats (accueil des équipes, préparation du plateau, répondant en cas de problème, etc.);
– Agit à titre de premier répondant (Formation RCR obligatoire);
– Assure une surveillance des autres plateaux sportifs du collège (salle rythmique, salle de combat et gymnases);
– Effectue la fermeture quotidienne des plateaux sportifs du collège;
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser;
– Complète des réquisitions, lorsque requis;
– Rédige différents rapports;
– Au besoin, elle accomplit toutes autres tâches connexes.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
Autres exigences :
Certification en conditionnement physique et entraînement personnel reconnue;
Formation en secourisme reconnue;
Certification d’entraîneur reconnue auprès d’une fédération sportive (PNCE), un atout.
PROFIL RECHERCHÉ
– Être reconnue pour son dynamisme et son professionnalisme;
– Communiquer efficacement et posséder une bonne capacité d’adaptation;
– Démontrer la capacité à planifier son travail et bien gérer son temps;
– Faire preuve d’autonomie et d’initiative;
– Avoir une expertise en animation d’activités sportives;
– Avoir une expertise en développement de programme d’entraînement personnalisé;
– Avoir des connaissances de base dans le domaine du sport et de l’activité physique.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests, notamment un test de français ainsi qu’une entrevue.

Salaire

22,81$ - 27,10$$/heure
Postulez sur ce poste
Machiniste Conventionnel
Mec-Indus Inc
La Présentation
Date d’affichage: 13 juin 2024
Poste temps plein

Description du poste

Usinage sur machine conventionnel (Tour, fraiseuse, perceuse à colonne), coupage pliage et assemblage diverse. Travail de jour sur semaine. Temps partiel, semi-retraité ou retraité êtes les bienvenus.

Exigences

Dep en techniques d’usinage ou expérience équivalente.

Salaire

24$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques au programme préuniversitaire en Arts, lettres et communication – option Exploration théâtrale
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 13 juin 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Besoin occasionnel
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance des travaux de laboratoire ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)
La personne de cette classe d’emploi :
– Fournit un soutien au personnel enseignant pour l’organisation matérielle des cours avec les étudiantes et étudiants;
– Participe au choix du matériel spécialisé, des appareils, outils, machines, les assemble, le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques. Elle lit et interprète les plans dessins et croquis.
– Effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel. Elle exerce un contrôle de l’emprunt des costumes et de l’utilisation de matériaux, d’outils et de quincaillerie.
– S’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur entreposage.
– Prépare et organise matériellement des classes et vérifie leur fonctionnalité.
– Apporte un soutien technique aux enseignants des départements en fonction des demandes et selon un horaire déterminé en lien avec les activités d’enseignement;
– Participe aux essais, aux expérimentations ou au développement pédagogique en laboratoire plus généralement. Elle assiste aux réunions départementales au besoin.
– Est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de montage, de manipulation et de démontage de décors dont elle est responsable et à initier au travail le personnel enseignant et les étudiants.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) avec champ de spécialisation approprié ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Avoir une bonne connaissance des étapes d’une production théâtrale.
– Être capable de manipuler des poids lourds (environ 20 kg).
– Savoir se servir de consoles d’éclairage et de son, tout en connaissant la programmation d’enregistrement des effets.
– Savoir effectuer du montage sonore à l’aide de logiciel.
– Savoir effectuer un plan d’éclairage selon les besoins des productions.
– Connaître les logiciels Autocad (plans techniques), Show Cue System (conduite de spectacle) et Audacity (montage sonore) sera considéré comme un atout.
– Formation de travail en hauteur afin de s’assurer de convenir aux règles de sécurité CNESST lors du montage des éléments du plafond technique.
– Avoir une base en couture et en construction d’éléments de décor.
– L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests, notamment par un test de français ainsi que par une entrevue.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Gérant de l’équipement – Football division 2
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 13 juin 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Contractuel ( août 2024 à mai 2025 avec possibilité de renouvellement)
Le Service à la vie étudiante du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un gérant de l’équipement pour son
équipe de football collégial division 2 des Lauréats. Le gérant assume la responsabilité de l’entretien des lieux et des
équipements nécessaire à l’ensemble des activités de football dans le respect des principes et valeurs du Cégep et
du RSEQ.
PRINCIPALES TÂCHES
– Planifie, prépare, distribue, nettoie, récupère et répare les équipements nécessaires à l’équipe;
– Tient à jour l’inventaire et recommande les achats nécessaires à la conseillère à la vie étudiante;
– Prépare et entretien le vestiaire et les locaux attribués à l’équipe;
– Doit être présent à tous les entraînements et compétitions de l’équipe pour assurer le service aux athlètes en
équipement et veiller aux réparations mineures;
– Assure la présence et le transport de l’équipement aux parties sur la route;
– Respecte la règlementation en vigueur;
– Effectue toutes autres tâches connexes nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir une expérience en entretien, manutention et entreposage de marchandise, ou toute autre expérience jugée
suffisante;
PROFIL RECHERCHÉ
– Avoir la capacité de travailler avec des jeunes de 17 à 20 ans;
-Axé sur le service à la clientèle;
-Autonome, minutieux et responsable.
REMARQUES
Nous remercions toutes les personnes qui posent leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles
retenues pour une entrevue.
Merci de préciser la position pour laquelle vous êtes spécialisé dans votre lettre de motivation.

Salaire

3 000,00$ - 5 000,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(euse) de position – Football division 2
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 13 juin 2024
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Contractuel (août 2024 à mai 2025 avec possibilté de renouvellement)
Le service à la vie étudiante du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un entraîneur de position.
PRINCIPALES TÂCHES
– Assurer l’encadrement technique des joueurs;
– Assurer le développement technique des joueurs;
– Participer aux cliniques de formation pour les joueurs;
– Participer à l’évaluation de fin de saison des joueurs;
– Participer aux activités de recrutement;
– Participer aux activités de financement (s’il y a lieu);
– Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir les certifications exigées par Football Québec;
– Avoir un minimum d’un an d’expérience comme entraîneur au niveau collégial, secondaire ou civil ou toute autre
expérience jugée suffisante;
PROFIL RECHERCHÉ
– Avoir la capacité de travailler avec des jeunes de 17 à 22 ans;
– Être un excellent communicateur et pédagogue.

Salaire

2 000,00$ - 3 500,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en soins infirmiers
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 9 juin 2024
Poste temps partiel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Poste à temps partiel sur une base annuelle (T.P.B.A 53,3 %)
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– La personne aura à contribuer à l’implantation de la simulation clinique Haute-fidélité dans le programme de Soins infirmiers en collaboration avec des enseignants.
– La personne de cette classe d’emploi fournit un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratice, de moniteur ou monitrice et de répétiteur ou répétitrice.
– Elle participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques. Elle effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel. Elle s’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur entreposage.
– Elle prépare et organise matériellement les laboratoires et vérifie leur fonctionnalité. Elle participe aux essais, aux expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Elle est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Elle utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité
– Détenir un dîplome d’études collégiales en Soins infirmiers ou détenir un dîplome ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Être membre en règle de l’Ordre des Infirmiers et Infirmières du Québec.
CONNAISSANCES PRATIQUES ET HABILETÉS
– Connaître le fonctionnement d’un laboratoire de soins infirmiers.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– Avoir la capacité de planifier son travail à court, moyen et long terme et de gérer son temps.
– Avoir la capacité d’évaluer son travail, ses méthodes et de donner les suites adéquates.
– Avoir la capacité de s’ajuster rapidement aux nouvelles demandes et aux nouvelles situations et de prendre des
initiatives adéquates.
– Avoir la capacité de communiquer adéquatement avec les étudiants dans un contexte d’apprentissage.
– Avoir la capacité de travailler en équipe avec les techniciens, les enseignants et son supérieur.
– Démontrer la capacité de mettre ses connaissances à jour.
– Avoir la capacité de supporter un certain stress.
– Démontrer une dextérité manuelle.
– Démontrer une certaine connaissance de l’informatique (utilisation de logiciels).
– L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français, un
test d’habileté technique ainsi qu’une entrevue.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en diététique
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 9 juin 2024
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Besoin occasionnel à temps partiel
Le rôle principal et habituel de l’employé de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la
préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
– Fournit un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les
enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratrice, de monitrice ou
moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
– Participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les
assemblent, le cas échéant, en assurent le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adaptent à des
besoins spécifiques.
– Effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du
matériel.
– S’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur
entreposage.
– Prépare et organise matériellement des laboratoires et vérifie leur fonctionnalité.
– Participe aux essais, aux expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou
d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux
à réaliser.
– Participe à l’élaboration et à la réalisation de projets spéciaux et d’événements particuliers.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité
– Détenir un diplôme d’études collégiales avec champ de spécialisation approprié (Techniques de diététique) ou
détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
CONNAISSANCES PRATIQUES
– Connaître la micro-informatique, particulièrement le logiciel Pro-Menu.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français ainsi
qu’une entrevue.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Un.e manœuvre à l’entretien du Jardin
Jardin Daniel A. Séguin
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 9 juin 2024
Poste temps plein

Description du poste

Tu aimes bouger et faire des activités extérieures ? Tu cherches un emploi qui te permets de faire plein de petits boulots dans ta journée ? L’équipe du jardin a une place pour toi!

Un.e manœuvre à l’entretien du Jardin

Sous la supervision du responsable aux infrastructures, la personne recherchée aura pour objectif à la propreté et à l’entretien générale des lieux.

Responsabilités spécifiques

• Faire la tonte du gazon, à l’aide d’un tracteur à gazon et de tondeuses standards;
• Désherber les allées et les nettoyer à l’aide d’un souffleur;
• Vider les poubelles et les bacs de récupération;
• Nettoyer les bancs, les tables et les chaises;
• Passer le balai pour enlever les toiles d’araignées;
• Nettoyer les bassins d’eau et les cascades;
• Effectuer des petits travaux de peinture ;
• Exécuter divers petits travaux manuels;
• Assister l’équipe d’horticulture au besoin;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences

• Avoir le sens des responsabilités.
• Faire preuve de prudence et de minutie dans son travail.
• Être autonome et aimer travailler en équipe.
• Avoir une bonne forme physique.
• Vouloir travailler à l’extérieur, beau temps mauvais temps et être tolérant.e à la chaleur.

Salaire

16,50 $$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en diététique
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 9 juin 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Besoin occasionnel à temps partiel
Le rôle principal et habituel de l’employé de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la
préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
– Fournit un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les
enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratrice, de monitrice ou
moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
– Participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les
assemblent, le cas échéant, en assurent le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adaptent à des
besoins spécifiques.
– Effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du
matériel.
– S’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur
entreposage.
– Prépare et organise matériellement des laboratoires et vérifie leur fonctionnalité.
– Participe aux essais, aux expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou
d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux
à réaliser.
– Participe à l’élaboration et à la réalisation de projets spéciaux et d’événements particuliers.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité
– Détenir un diplôme d’études collégiales avec champ de spécialisation approprié (Techniques de diététique) ou
détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
CONNAISSANCES PRATIQUES
– Connaître la micro-informatique, particulièrement le logiciel Pro-Menu.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français ainsi
qu’une entrevue.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Service en banquet
SALLE THÉÂTRE LA SCÈNE
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 9 juin 2024
Poste temps partiel

Description du poste

Service en banquet

Exigences

Nous recherchons une personne honnête, fiable et qui est à l’aise avec le public

Salaire

19$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en administration – Service de l’approvisionnement
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 9 juin 2024
Poste temps plein

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Poste à temps complet
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer divers genres de travaux techniques à caractère administratif notamment dans les domaines reliés à la gestion de l’approvisionnement. Dans son travail, elle peut assister du personnel de soutien de même que les personnes usagères du service concerné.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– Assiste les cadres responsables dans la gestion des contrats, des achats et des appels d’offres.
– Prépare et effectue le suivi des dossiers administratifs afin de les soumettre aux personnes responsables.
– Effectue des recherches à caractère administratif, selon les besoins de chaque projet.
– Développe et maintient à jour des fichiers informatiques, selon les besoins établis par les personnes responsables.
– Valide la disponibilité budgétaire pour le traitement des demandes d’achat.
– Participe à l’élaboration de la procédure et d’outils de gestion.
– Optimise et contrôle le processus d’achat.
– Établit des relations commerciales stables avec les fournisseurs.
– S’assure du respect des lois et politiques en matière d’approvisionnement des organismes publics.
– Collabore à la collecte des besoins et à l’élaboration des devis d’appel d’offres.
– Vérifie la conformité des soumissions.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études collégiales avec champ de spécialisation approprié, notamment en Techniques administratives (option approvisionnement ou gestion des opérations et de la production), ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Avoir une bonne maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office particulièrement Excel intermédiaire.
– Être capable d’établir une communication accueillante et efficace avec un grand nombre de personnes, rendre un message clair et donner des informations justes et précises.
– Posséder des habiletés pour l’organisation du travail, le respect de multiples délais, le souci du détail et la minutie.
– Avoir une bonne connaissance de l’application collégiale du logiciel de gestion des approvisionnements et des inventaires (CLARA-Approvisonnement) et du système de CLARA-finances (un atout).
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française (parlée et écrite).
– Connaître l’anglais serait considéré comme un atout.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests et par une entrevue:
• test de français;
• test des logiciels de la suite Office de Microsoft dont Word et Excel intermédiaires
• test de connaissance en approvisionnement

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Spécialiste de jeu League of Legends – E-sports
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 9 juin 2024
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Le Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un ou une spécialiste de jeu pour ses équipes de League of
Legends. Ces équipes sont membres de la grande famille des Lauréats et évoluent au sein de la LCSE de la
Fédération québécoise de Sports Électroniques.
PRINCIPALES TÂCHES
– Planifier des entraînements spécifiques aux besoins du groupe et préparer les étudiants-athlètes à la compétition ;
– Être présent(e) à tous les entraînements et compétitions de l’équipe;
– Effectuer le recrutement et la sélection des étudiant(e)s-athlètes;
– Analyser des parties de l’équipe;
– Diriger des séances et mettre en place des stratégies favorisant le développement technique des étudiant(e)sathlètes
dans leur jeu, les habiletés de communication ainsi que la cohésion d’équipe;
– Effectuer un suivi indviduel et collectif de la progression;
– Comprendre, appliquer et respecter les règles de fonctionnement de la ligue (LCSE);
– Collaborer avec la conseillère à la vie étudiante aux sports à la planification et l’organisation de la saison de
l’équipe;
– Collaborer avec la conseillère à la vie étudiante aux sports et avec l’aide pédagogique individuel identifié au suivi
scolaire des étudiant(e)s-athlètes;
– Contribuer à la promotion de l’équipe;
– Participer aux réunions d’entraîneurs du Cégep et à toutes activités de reconnaissance des étudiant(e)s-athlètes;
– Encadrer les étudiant(e)s-athlètes et veiller au respect du code de vie du Cégep par ces derniers;
– Assurer un leadership et un professionnalisme auprès des étudiant(e)s-athlètes;
– Respecter la règlementation en vigueur;
– Rédiger un rapport annuel d’activité;
– Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Avoir des connaissances approfondies à League of Legends;
– Être en mesure d’enseigner les compétences techniques nécessaires afin de faire évoluer étudiant(e)s-athlètes;
– Capacité d’enseigner, de communiquer de de développer les habiletés techniques auprès des étudiant(e)s-athlètes;
– Sens des responsabilités, de l’engagement, de l’intégrité, d’honnêteté et de ponctualité;
– Qualité de leader reconnue;
– Excellentes habiletés relationnelles et sociales;
– Avoir déjà fait partie d’une équipe sportive compétitive serait un atout.

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(euse) adjoint(e) – Flag-Football féminin
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 9 juin 2024
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Contractuel à temps partiel : Août 2024 à mai 2025, avec possibilité de renouvellement.
La Direction des affaires étudiantes et de l’international du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche
d’un(e) entraîneur(euse)-adjoint(e) pour son équipe de flag-football féminin des Lauréats.
PRINCIPALES TÂCHES
– Collaborer à la planification du programme d’entraînement annuel de flag-football et voir à sa réalisation;
– Collaborer à la sélection des étudiantes-athlètes lors du camp d’entraînement;
– Assister l’entraîneur-chef dans ses fonctions lors des entraînements et compétitions de l’équipe;
– Être présent aux entraînements et compétitions de l’équipe;
– Contribuer à la promotion de l’équipe et collaborer au recrutement des futures étudiantes-athlètes;
– Participer aux réunions d’entraîneurs du Cégep et à toute activité de reconnaissance des étudiantes-athlètes;
– Encadrer les étudiantes-athlètes et veiller au respect du code de vie du Cégep par ces derniers;
– Respecter la règlementation en vigueur;
– Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Capacité d’enseigner, de communiquer de de développer les habiletés techniques auprès des étudiantes-athlètes ;
– Sens des responsabilités, de l’engagement, de l’intégrité, d’honnêteté et de ponctualité ;
– Qualité de leader reconnue ;
– Excellentes habiletés relationnelles et sociales ;
– Avoir un minimum de deux ans d’expérience au niveau collégial ou de plus de trois ans au niveau juvénile ou toute
autre expérience jugée suffisante;
– Avoir la capacité de travailler avec des étudiantes de 17 à 22 ans;
– Expérience de joueur au niveau collégial et universitaire (un atout);
– Détenir une certification niveau 1 « Introduction à la compétition » du Programme National de Certification des
Entraîneurs (PNCE) et des modules A et B Multisports ou être en voie de les obtenir;

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Enseignant(e) de couture
NON NON OUI Textiles inc
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 5 juin 2024
Poste temps partiel

Description du poste

Nous recherchons des gens passionnés par la transmission de connaissances en couture. Plusieurs plages horaires disponibles. Début des cours en septembre 2024.

Exigences

– Grandes connaissances en couture
– Intérêt pour l’enseignement
– Personne dynamique et souriante

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Responsable de la mise en marché
Bo-bijoux / Denis Dionne
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 5 juin 2024
Contractuel

Description du poste

Description

Joaillier de plus de 50 ans d’expérience recherche un acolyte pour monter et gérer un site internet transactionnel ainsi qu’une boutique Etsy pour la vente autonome de ses produits.

La personne retenue bénéficiera de toute l’expérience dans le domaine et pourra, selon sa volonté, s’impliquer dans l’entreprise davantage.

 

Exigences

Connaissance du commerce en ligne

Dégourdi et intéressé par la bijouterie

Impliqué et dynamique

Salaire

à discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Manoeuvre en entretien paysager / tonte de pelouse
Entretien Paysager S.Y.
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 5 juin 2024
Poste temps plein

Description du poste

Ce que tu auras à faire :
le nettoyage des terrains et des cours
coupe de gazon et entretien paysager durant la saison estivale
fermeture des terrains et le ramassage de feuilles.

Exigences

Compétences recherchées :
Bonne forme physique
bonnes habiletés manuelles
Expérience en entretien paysager (atout)
Poste 30 à 40 heures par semaine

Pour postuler : [email protected]

Salaire

a discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Adjoint(e) à la direction des Services administratifs
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 3 juin 2024
Poste temps plein

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Poste régulier à temps complet (appelation interne : secrétaire administrative)
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à accomplir diverses tâches de secrétariat, dont les plus complexes, en collaboration avec une ou plusieurs personnes.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)
La personne de cette classe d’emploi :
– Compose des documents, conçoit et rédige des notes de service ainsi que la correspondance courante.
– Effectue des recherches et prépare la synthèse des problèmes et des questions complexes.
– Tient à jour les échéanciers et en vérifie le respect.
– Organise les activités liées à leurs rencontres internes ou externes.
– Assure les suivis des réunions auxquelles elle assiste.
– Effectue la facturation relative à diverses ententes de service et de location d’espaces.
– Effectue le suivi administratif lié aux assurances du collège.
– Est responsable de la gestion des vignettes de stationnement.
– Est en charge de la location d’espace pour les clients externes du collège.
– Effectue la reddition de compte requise.
– Met à jour les informations relatives aux diverses mesures d’urgence et organise les formations des secouristes.
– Conseille le personnel sur le langage administratif ainsi que sur la présentation à adopter dans la correspondance et dans les documents à produire.
– Participe au développement du système de classement du collège et est responsable de la gestion documentaire du service.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux
à réaliser.
– Reçoit et assiste différentes demandes afin de les rediriger ou d’y répondre.
– Transcrit des textes et reproduit différents tableaux et graphiques.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, et avoir
quatre (4) années d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Connaître suffisamment les méthodes et les usages propres à la tenue d’un secrétariat.
– Être capable d’établir une communication accueillante et efficace avec un grand nombre de personnes, rendre un
message clair et donner des informations justes et précises.
– Démontrer une très bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– Faire preuve de jugement et d’une très grande discrétion.
– Avoir une bonne maîtrise des logiciels sur Microsoft Office particulièrement Outlook, Word et Excel intermédiaire.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment :
– test de français;
– test des logiciels de la suite Office de Microsoft dont Word intermédiaire et Excel intermédiaire.

Salaire

22,54$ - 26,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Agent(e) de soutien administratif, classe I – Formation continue (Temps partiel de soir)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 3 juin 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Besoin occasionnel à temps partiel de soir
Le rôle principal et habituel du titulaire de cette classe d’emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités de la formation continue.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– Réaliser une partie ou l’ensemble des travaux administratifs de son secteur d’activités, notamment celui des programmes créditables (AEC).
– Accueillir les personnes (par téléphone, par courriel, en personne ou par tout autre mode de communication), leur donner les informations relevant de sa compétence, les accompagner dans la démarche entreprise auprès du service.
– Traiter les diverses demandes, classer et repérer les documents selon les méthodes établies.
– Utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser, notamment la suite Microsoft Office 365.
– Participer à l’amélioration des processus en continu.
– Tenir à jour des banques de données et certains dossiers des personnes qu’elle assiste.
– Effectuer un ensemble de tâches en lien avec l’inscription et l’admission de candidats aux programmes créditables et participer à certains travaux entourant le démarrage de cohortes.
– Effectuer la mise en page de texte variés et en faire la correction linguistique.
– Initier au travail les nouvelles personnes.
– Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe liée aux activités du Service de la formation continue.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir un diplôme d’études secondaires ou un diplôme d’études professionnelles avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Avoir au moins une (1) année d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Bonne capacité à traiter rapidement et avec soins plusieurs demandes simultanément.
– Souci d’offrir un service à la clientèle selon les normes de qualité du secteur.
– Fait preuve de professionnalisme, de créativité et de bon jugement.
– Bonne capacité à travailler en équipe.
– Bonne maitrise de la langue française.
– Habile avec l’utilisation des technologies de l’information et des communications, entre autres, la suite Microsoft Office 365.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests :
– test de français;
– test des logiciels de la suite Microsoft Office, dont Word intermédiaire et Excel de base.

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Agent(e) de soutien administratif, classe I (Service des finances)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 3 juin 2024
Poste temps plein

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Poste régulier à temps complet
Le rôle principal et habituel du titulaire de cette classe d’emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux administratif de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités du service des finances.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)
La personne de cette classe d’emploi :
– Effectue des opérations comptables de nature relativement complexe et voit au respect des normes et des procédures. Elle peut également effectuer certains achats de valeur peu élevée.
– Accomplit des travaux d’encaissements des paiments.
– Prépare et effectue les dépôts et concilie les comptes.
– Transcrit des textes et reproduit différents tableaux et graphiques.
– Tient à jour des banques de données, l’inventaire des documents requis par le service et certains dossiers des personnes qu’elle assiste.
– Effectue des travaux de saisie de données et de facturation.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, et avoir une (1) année d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Connaître les méthodes et les usages élémentaires propres à la gestion comptable, dont la tenue de livres.
– Posséder des habiletés pour l’organisation du travail, le respect de multiples délais, le souci du détail, l’approche service-client.
– Être capable de travailler de façon autonome et en équipe.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– Avoir une bonne maîtrise du logiciel CLARA (un atout).
– Avoir une bonne maîtrise des logiciels sur Windows particulièrement Word intermédiaire et Excel intermédiaire.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests ainsi qu’une entrevue : test de
français et test des logiciels de la suite Microsoft Office dont Word intermédiaire et Excel intermédiaire.

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Gérante
Boutique M&V
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 13 mai 2024
Poste temps partiel

Description du poste

Nous sommes une boutique de vêtements pour femmes, spécialisée dans les marques québécoise, vêtements de tous les jours et pour les femmes actives. Nous avons une super belle clientèle et une équipe très dynamique. Notre boutique est en opération depuis plus de 10 ans, sur la rue Cascades, dans le beau Centre-Ville de Saint-Hyacinthe

Le poste de Gérant :
– Votre responsabilité première sera d’accueillir et d’offrir un service personnalisé à nos clientes.
– Vous serez responsable de créer et favoriser un environnement de travail positif et dynamique
– S’assurer que la boutique est propre et bien organisée

Exigences

Exigences :
– Vous avez un minimum de 2 ans d’expérience dans le domaine du commerce de détails en vêtements pour femmes
– Ce serait un atout si vous êtes une femme active ou avez des connaissances dans les vêtements sports
– Une formation en vente serait également un atout.

Avantages :
– Rabais sur les vêtements
– Conseiller des femmes très sympathiques, nous avons honnêtement une clientèle de rêve
Nous recherchons une gérante disponible 1 soir par semaine, les samedis et occasionnellement le dimanche.
Les femmes retraitées sont les bienvenues à postuler 😊

Salaire

35$/heure
Postulez sur ce poste
Responsable de la logistique événementielle
Jardin Daniel A. Séguin
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 30 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

La Fondation en horticulture ornementale de l’ITA de Saint-Hyacinthe (ITAQ), un organisme à but non lucratif, administre le Jardin Daniel A. Séguin depuis 1987. Elle le développe principalement grâce à son étroite collaboration avec l’équipe de l’ITAQ et l’appui du milieu. La promotion du Jardin, au niveau pédagogique, culturel et touristique et le développement des connaissances de l’horticulture ornementale au Québec constituent l’essentiel de son mandat. Le Jardin Daniel A. Séguin c’est plus de 20 jardins thématiques sur une superficie de 4,5 hectares, un lieu privilégié d’apprentissage pour les étudiants, de découvertes pour la population et les visiteurs et un site exceptionnel pour la tenue d’événements grâce à ses installations polyvalentes.

Vous êtes passionné.e par les gens et le développement stratégique ? Vous misez sur une expérience client optimale et des relations avec la clientèle enrichissantes ? Le Jardin cherche à combler un poste de

Chargé.e de projet développement et médiation

Sous la supervision de la directrice générale, la personne recherchée aura pour objectif de voir à la coordination et au bon déroulement des événements du Jardin Daniel A. Séguin tout en s’assurant d’offrir une expérience client unique.

Responsabilités spécifiques

Élaborer et gérer la programmation en collaboration avec la direction générale;
Développer, entretenir et enrichir les relations avec les partenaires;
Coordonner les partenariats en assurant la visibilité des partenaires/bailleurs de fonds ;
Collaborer à la rédaction et à la conception graphique du rapport annuel de l’organisme;
Créer et mettre à jour les différents supports de communication : affiches, flyers, visuels, etc.
Assurer un service-conseil auprès des équipes internes et externes, et ce, tout au long des différents projets;
Participer au développement de la clientèle (réseautage, fidélisation et développement des clients, etc.);
Initier, en collaboration avec la direction générale, le projet visant l’obtention du label d’événements écoresponsables ou autres projets d’envergure;
Soutenir la direction dans l’élaboration et la mise en œuvre du plan de communications de l’organisme;
Assurer la promotion des activités à travers différents médias.
Veiller au développement de nouveaux événements;
Offrir un service à la clientèle de qualité supérieure;
Toutes autres tâches connexes.

Exigences

Aimer les gens et le service à la clientèle.
Être curieux.se et à l’écoute.
Faire preuve de rigueur dans l’organisation du travail.
Être méthodique et capable de coordonner plusieurs tâches simultanément.
Habiletés dans la résolution de problème.
Respecter les délais.
Pouvoir travailler en collaboration et de manière constructive avec les autres membres de l’équipe.
Être débrouillard.e et autonome dans son travail pour accomplir les diverses tâches qui lui seront confiées.

Salaire

23 $$/heure
Postulez sur ce poste
Chef.fe horticulture
Jardin Daniel A. Séguin
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 30 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

La Fondation en horticulture ornementale de l’ITA de Saint-Hyacinthe (ITAQ), un organisme à but non lucratif, administre le Jardin Daniel A. Séguin depuis 1987. Elle le développe principalement grâce à son étroite collaboration avec l’équipe de l’ITAQ et l’appui du milieu. La promotion du Jardin, au niveau pédagogique, culturel et touristique et le développement des connaissances de l’horticulture ornementale au Québec constituent l’essentiel de son mandat. Le Jardin Daniel A. Séguin c’est plus de 20 jardins thématiques sur une superficie de 4,5 hectares, un lieu privilégié d’apprentissage pour les étudiants, de découvertes pour la population et les visiteurs et un site exceptionnel pour la tenue d’événements grâce à ses installations polyvalentes.

Vous êtes passionné.e par la nature et les espaces verts ? Le Jardin cherche à combler un poste de
Chef.fe d’équipe horticulture

Sous la responsabilité de la Contremaîtresse du Jardin, vous aurez à encadrer un équipe de jardinier.ère.s, d’aide-jardinier.ère.s et de stagiaires, coordonner l’ensemble des activités opérationnelles annuelles et la gestion relative à l’entretien des parcs et espaces verts, plus précisément au niveau des plates-bandes et des différents types de végétaux ainsi que de l’arboriculture.

Responsabilités spécifiques
Superviser l’équipe d’horticulture;
Planifier l’entretien des différents terrains du Jardin, selon le calendrier de production (tâches quotidienne, hebdomadaires et à long terme);
Effectuer le désherbage de mauvaises herbes dans les plates-bandes et sur les espaces à découvert;
Nettoyer les plates-bandes;
Découper les bordures;
Remplacer des végétaux, râteler, installer du paillis, etc.;
Effectuer des travaux d’élagages mineurs et de tailles d’arbustes;
Réaliser la plantation des fleurs annuelles;
Effectuer la confection d’arrangements de végétaux selon la période de la saison;
Procéder à l’ouverture et à la fermeture des terrains;
Assurer l’arrosage et la fertilisation;
Participer aux installations et démontage des événements privés et publics du jardin.

Exigences

DEC en horticulture et aménagement ou toutes autres formations et expériences professionnelles jugées pertinentes.
Bonne connaissance des végétaux et de leur mode d’entretien.
Connaissances relatives à l’horticulture ornementale et l’aménagement des parcs et espaces vert.
Bonne capacité à planifier et à répartir le travail.
Leadership inspirant et plaisir à transmettre des connaissances;
Attitude motivée et dynamique.
Aimer les gens et le service à la clientèle.
Sens créatif, minutie et souci du détail.
Fiabilité, autonomie et sens des responsabilités.
Bonne forme physique et tolérance aux changements de température.

Salaire

21 $$/heure
Postulez sur ce poste
Cuisinier(ère)
Groupe Robin
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 30 mai 2024
Contractuel

Description du poste

Cuisinier(ère) – Résidence L’Eau Vive, Saint-Hyacinthe (QC)

Poste temporaire, temps partiel à temps plein (variable)

Des racines fortes pour innover et grandir.

Nous sommes une entreprise familiale depuis 50 ans au Québec qui réalise des projets d’envergure en tant que promoteur, constructeur et gestionnaire immobilier. Construire nos bâtiments, et au-delà de nos bâtiments, nos précieux milieux de vie, pour ensuite les conserver et les opérer constitue notre modus operandi : domaine hôtelier, RPA, locatif commercial et résidentiel.

Quelques avantages du Groupe Robin…

· Rabais chez nos commerçants partenaires du Groupe Robin;

· Congés mobiles pour faciliter la conciliation travail/vie personnelle;

· Café illimité;

· Repas gratuit au travail;

· Rabais mensuel sur un logement Groupe Robin;

· Possibilité d’évolution dans tous les secteurs d’activités du Groupe Robin;

· Semaine de reconnaissance annuelle et événements d’entreprises.

Être Cuisinier(ère) à la résidence L’Eau Vive, c’est :

Être responsable de la préparation et à la cuisson des plats de nos résidents
S’assurer de la qualité des aliments et que les normes et standard soient respectés lors de la préparation de ceux-ci et voir à ce qu’ils soient prêts selon l’horaire préétabli
S’assurer que la mise en place et les proportions des aliments sont effectuées selon les standards établis
Maintenir à jour le registre sur les quantités produites et servies
Répartir et réviser, en l’absence du chef et de l’assistant-chef, le travail des aide-cuisiniers et plongeur
Participer à la réception, la vérification et à l’entreposage, lors de la livraison de denrées alimentaires
Apporter une aide à la plonge occasionnellement
Assurer l’entretien des lieux de travail
Vous vous voyez innover et grandir chez nous et avec nous ?

Pour plus d’information, consultez notre page Carrières sur le site web du Groupe Robin.

Exigences

Requis :

– Intérêt pour les personnes âgé(e)s

– DEP en cuisine d’établissement (un atout)

– Détient le certificat de la MAPAQ

Salaire

à discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Direction générale
Centre de pédiatrie sociale Grand Galop
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 30 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Sous l’autorité du Conseil d’administration et en conformité avec les pouvoirs qui lui sont délégués par celui-ci, la personne titulaire de l’emploi planifie, développe et contrôle, en collaboration avec la direction clinique, l’ensemble des activités stratégiques, opérationnelles, administratives et financières du Centre de pédiatrie sociale Grand Galop pour assurer le développement, le rayonnement et la pérennité de l’organisme et de ses projets. Elle porte et partage la mission, la vision et les valeurs de l’organisme et assure la qualité des services de tous les volets.
La direction générale soutient et accompagne le Conseil d’administration dans l’exercice de ses rôles et responsabilités, lui fournit l’information nécessaire à la prise de décisions, lui propose des orientations et des moyens de les concrétiser et met en œuvre ses décisions. Elle rend compte au Conseil d’administration de la réalisation du plan d’action annuel. Elle représente l’employeur auprès du personnel et représente l’organisme auprès du gouvernement, des bailleurs de fonds et des partenaires.
TÂCHES
• Soutenir et accompagner le Conseil d’administration dans l’exercice de ses rôles et responsabilités afin de soutenir la prise de décisions;
• Élaborer et implanter des stratégies de développement et de positionnement;
• Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités selon les principes de saine gestion et conformément à la mission de l’organisme, afin d’assurer un fonctionnement optimal et la qualité des services;
• Assurer une gestion efficiente des ressources financières selon le cadre financier disponible et les règles budgétaires prescrites afin de favoriser la pérennité et la réalisation de la mission;
• Assurer une gestion efficiente des ressources humaines afin d’assurer la conformité avec la réglementation en vigueur et un climat de travail propice à la mobilisation du personnel;
• Assurer une gestion efficiente des ressources matérielles, immobilières et informationnelles, dans le respect de la mission de l’organisme, de la réglementation applicable et du budget adopté par le CA;
• Planifier, concevoir et mettre en œuvre des stratégies de développement des affaires basées sur l’identification d’opportunités de marché et l’évaluation des tendances sectorielles;
• Assurer la vision et le respect des exigences de la Fondation du Dr Julien et des critères la certification;
• Établir et entretenir des relations avec de nouveaux partenaires d’affaires et d’influence;
• Assurer le respect de la vision, de la mission médico-sociale et du positionnement de l’organisme dans l’ensemble de son rayonnement.

Exigences

• Formation universitaire de premier cycle reliée aux fonctions du poste ou de toute autre connaissance significative;
• 3 à 5 ans d’expérience à un poste de direction ou en développement et en gestion de projets, de préférence dans le domaine de la santé et des services sociaux;
• Connaissance du réseau de la santé et des services sociaux et des réalités interculturelles;
• Expérience de collaboration et de partenariat dans le milieu communautaire;
• Habiletés en animation et en communication;
• Bonnes capacités de gestion financière de projet;
• Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse et d’analyse;
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de la suite Office;
• Leadership, créativité, innovation, autonomie et esprit d’équipe;
• Grande capacité d’écoute et de communication;
• Bilinguisme et maîtrise d’autres langues (atout).

Salaire

Selon expérience$/heure
Postulez sur ce poste
Agent(e) de soutien administratif, classe I – Service de la formation continue
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 27 mai 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Remplacement à temps complet (d’une période de 21 semaines avec possibilité de prolongation)
Le rôle principal et habituel du titulaire de cette classe d’emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités des activités de la formation continue.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– Réaliser une partie ou l’ensemble des travaux administratifs de son secteur d’activités, notamment celui des programmes créditables (AEC).
– Accueillir les personnes (par téléphone, par courriel, en personnes ou par tout autre mode de communication), leur donner les informations relevant de sa compétence, les accompagner dans la démarche entreprise auprès du service.
– Traiter les diverses demandes, classer et repérer les documents selon les méthodes établies.
– Utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser, notamment la suite Microsoft Office 365.
– Participer à l’amélioration des processus en continu.
– Tenir à jour des banques de données et certains dossiers des personnes qu’elle assiste.
– Effectuer un ensemble de tâches en lien avec l’inscription et l’admission de candidats aux programmes créditables et participer à certains travaux entourant le démarrage de cohortes.
– Effectuer la mise en page de texte variés et en faire la correction linguistique.
– Initier au travail les nouvelles personnes.
– Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe liée aux activités du Service de la formation continue.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir un diplôme d’études secondaires ou un diplôme d’études professionnelles avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Avoir au moins une (1) année d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Bonne capacité à traiter rapidement et avec soins plusieurs demandes simultanément.
– Souci d’offrir un service à la clientèle selon les normes de qualité du secteur.
– Fait preuve de professionnalisme, de créativité et de bon jugement.
– Bonne capacité à travailler en équipe.
– Bonne maitrise de la langue française.
– Habile avec l’utilisation des technologies de l’information et des communications, entre autres, la suite Microsoft Office 365.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests :
– test de français;
– test des logiciels de la suite Microsoft Office, dont Word intermédiaire et Excel de base.

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Gérant (e) au magasin Cogeco de Saint-Hyacinthe
Services Plus pour Cogeco connexion
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 27 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

SERVICES PLUS
Est mandaté par
COGECO

Description du poste :

Vous êtes passionné(e) des télécommunications et de la gestion et désirez un salaire en fonction de vos compétences ?

Alors, le poste de gérant(e) au magasin Cogeco est fait pour vous !

Dans ce rôle, votre mission sera de coacher, supporter, motiver et diriger une équipe de conseillers, service et ventes de Cogeco tout en profitant d’un potentiel de revenus exceptionnel.

Salaire à partir de 50 000$/ année

Responsabilités :
● Assurer la supervision, sur une base quotidienne, d’une équipe de conseillers service et vente.
● Définir, motiver et soutenir les objectifs des membres de l’équipe.
● Vérifier hebdomadairement les résultats : de productivité, d’adhérence à l’horaire, la qualité et l’exactitude des informations transmises aux clients et apporte des pistes d’amélioration lors des rencontres formelles de groupe ou individuelle.
● Exécuter des sessions régulières de coaching et de rétroaction afin de garantir la qualité de notre service et le positionnement de nos produits et services.
● Répondre aux besoins des clients et enregistre au système informatique toutes les informations requises au dossier du client en fonction de la transaction effectuée.

● Coordonner et structurer les communications avec les différents départements internes et assurer la collaboration interdépartementale.
● Participer au développement et à l’implantation de nouveaux processus et nouvelles procédures.
● Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences

● DEC en administration complété ou toutes autres formations pertinentes.
● Connaissances de l’industrie des télécommunications.
● 4 à 5 années d’expérience en ventes.
● Expérience en gestion du personnel.
● Axé sur les résultats et l’atteinte des objectifs.
● Excellente technique de négociation.
● Capacité d’écoute pour identifier.
● Attitude positive.
● Ouverture aux changements.
● Détermination à atteindre et dépasser les objectifs de vente.

Avantages :
● Le cellulaire et l’ordinateur portable sont fournis.
● Programme de primes incitatives pour récompenser vos performances.
● Formation continue et opportunités de développement professionnel pour maximiser vos compétences en vente.
● Possibilités d’avancement.
● Rabais exclusifs sur les produits et services de Cogeco.

Si vous êtes un(e) professionnel(le) de la gestion et de la vente et que vous êtes motivé (e) par la réussite de votre équipe et la possibilité de transformer des opportunités en succès financier, ne manquez pas cette occasion.

Salaire

Salaire à partir de 50 000$/ année$/heure
Postulez sur ce poste
Manoeuvre avicole
Sollio Agriculture
Saint-Jude
Date d’affichage: 27 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Statut : Poste permanent, à temps plein

Horaire : Lundi au vendredi de 7h00 à 16h00

Salaire de départ : 20$/heure + Bonus de productivité

Lieu : Ferme Michaudville, 235 Rte de Michaudville, Saint-Jude, QC J0H 1P0

POUQUOI SOLLIO AGRICULTURE?

Vous ferez partie de la plus grande famille agricole au Canada, fondée par et pour les producteurs, il y a plus de 100 ans.

VOTRE RÔLE:

Sous la responsabilité du superviseur de ferme vous effectuerez les tâches reliées à l’entretien des oiseaux et des poulaillers:

-Faire le tri, le nettoyage, l’emballage et le transport des œufs;
-S’assurer de la propreté des lieux;
-Prendre soin des oiseaux et les nourrir;
-Ramasser les oiseaux morts ou en mauvais état;
-Effectuer des contrôles visuels et techniques des équipements, des installations et de l’environnement d’élevage et signaler les dysfonctionnements aux responsables;
-Vérifier la qualité de l’eau et contrôler la consommation d’eau et de nourriture;
-Tenir à jour le registre de production en inscrivant les informations quotidiennes;
-Effectuer son travail dans le respect des normes et procédures en place et participer à leur amélioration;
-Effectuer toutes autres tâches connexes aux opérations d’une ferme de reproduction.

VOS AVANTAGES

-Poste permanent, à temps plein;
-Salaire de départ : 20$/heure
-Horaire de jour;
-Régime flexible d’assurances collectives;
-Régime de retraite;
-Programme de bonus de productivité;
-Banque de vacances (3 semaines) dès l’arrivée en poste;
-Rabais annuel sur l’inscription au gym ou toutes autres activités sportives.

Exigences

VOS ATOUTS

-Vous vous préoccupez du bien-être animal;
-Vous aimez le travail physique;
-Vous avez le sens des responsabilités;
-Vous êtes débrouillard(e) et capable de travailler sans supervision;
-Vous détenez une expérience dans le domaine avicole et/ou un intérêt marqué pour le domaine de l’agriculture.

Vous n’avez pas d’expérience dans le domaine? Une équipe expérimentée prendra le temps de bien vous former!

Salaire

20$/heure
Postulez sur ce poste
Représentant(e) des ventes au magasin Cogeco à St-Hyacinthe
Services Plus pour Cogeco connexion
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 27 mai 2024
Poste temps partiel

Description du poste

SERVICES PLUS
Est mandaté par
COGECO

Nous recherchons actuellement un(e) représentant(e) des ventes temps partiel pour se joindre à notre équipe de Cogeco Saint-Hyacinthe.

Voici ce que nous t’offrons :

● Salaire de base + commissions = Potentiel d’atteindre 23,000$ à 35,000$ par année et plus! Tu es maître(sse) de ton propre salaire.
● Rabais employé, primes incitatives, concours de vente, etc.
● Formation rémunérée.
● Possibilité d’avancement temps plein.

En tant que représentant(e) des ventes en magasin, ton rôle sera :

● Offrir un service à la clientèle personnalisé et de première qualité.
● Avoir une conversation avec la clientèle pour être en mesure d’identifier leurs besoins et proposer la gamme complète des produits et services.
● Utiliser différentes approches de vente et initiatives pour optimiser la vente des produits et services et saisir chaque opportunité d’affaires, et ce, tout en visant l’atteinte et le dépassement de tes objectifs!
● Prendre connaissances sur les produits et services offerts en suivant les différentes séances de formation.

Exigences

Ton profil :

● Tu as au moins un an d’expérience en vente et/ou dans le secteur des télécommunications.
● Tu aimes travailler avec une équipe sympathique et tu es capable de travailler seul(e).
● Le désir de réussir et d’atteindre des objectifs sont des facteurs de motivation pour toi.
● Tu as le sens du détail lorsque tu saisis des informations sur les clients et tu es à l’aise avec Google Drive.
● Tu as envie d’apprendre et de rester à la pointe de la technologie..
● Tu es capable de t’adapter aux changements et tu es ouvert(e) à de nouvelles opportunités de ventes.
● Tu adoptes une attitude positive et ton professionnalisme ainsi que ton éthique de travail sont irréprochables.
● Tu possèdes de l’expérience ou une formation pertinente à l’emploi – C’est un atout!
● Tu es disponible 22-24 heures/semaine et ton horaire est flexible (jour/fin de semaine) et disponible pour remplacer tes collègues quand ils partent en vacances.

Type d’emploi : Temps partiel , Permanent
Salaire : 20,00$ à 25,00$ par heure (incluant commissions)
Heures prévues : 22-24 par semaine

Avantages :
● Réductions Tarifaires
● Horaire flexible
● Concours et différentes incitatifs rémunérés

Horaires de travail :
● Du Lundi au Vendredi
● Samedi au besoin
● Quart de jour

Salaire

Salaire : 20,00$ à 25,00$ par heure (incluant commissions)$/heure
Postulez sur ce poste
Préposé(e) avicole – Fins de semaine
Sollio Agriculture
Saint-Jude
Date d’affichage: 27 mai 2024
Étudiants

Description du poste

Horaire : Samedi et dimanche de 7h à 15h30

Salaire de départ : 18$/heure + Bonus de productivité

Lieu : Ferme Michaudville, 235 route de michaudville, St-Jude

Emploi idéal pour les étudiants !!

POUQUOI SOLLIO AGRICULTURE?

En plus de faire partie de la plus grande famille agricole au Canada, fondée il y a plus de 100 ans, vous aurez la chance de vous familiariser avec les divers volets du domaine avicole!

VOTRE RÔLE

Sous la supervision d’un responsable, une formation vous sera offerte afin d’effectuer l’entretien simple d’un poulailler:

-Prendre soin des oiseaux et les nourrir;
-Vérifier les équipements;
-Tenir à jour le registre de production en inscrivant les informations quotidiennes;
-Effectuer toutes autres tâches connexes aux opérations d’une ferme de reproduction.

VOS AVANTAGES

-Horaire de jour, le samedi et dimanche;
-Salaire de départ : 18$/l’heure;
-Programme de bonus de productivité.

Exigences

VOS ATOUTS

-Vous avez le sens des responsabilités;
-Vous faîtes preuve de minutie et de délicatesse;
-Vous aimez le travail manuel et vous vous intéressez au domaine de l’agriculture.

Aucune expérience de travail est requise; notre équipe expérimentée prend le temps de partager ses connaissances et d’aider les nouveaux membres de l’équipe Sollio, à bien effectuer leur travail.

Salaire

18$/heure
Postulez sur ce poste
Représentant(e) des ventes au magasin Cogeco à St-Hyacinthe
Services Plus pour Cogeco connexion
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 27 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

SERVICES PLUS
Est mandaté par
COGECO

TU as la FIBRE d’un VENDEUR ? Alors viens vite rejoindre notre équipe passionnée des TÉLÉCOMMUNICATIONS CHEZ COGECO.

VOICI TON RÔLE AU QUOTIDIEN DANS L’ÉQUIPE :
•    Ton rôle principal sera de connecter et d’accueillir les clients avec enthousiasme et démontrer comment nos produits de télécommunications peuvent répondre à leurs besoins.
•    Utiliser vos compétences en communication pour expliquer les avantages et caractéristiques des offres payantes de Cogeco de manière convaincante.
•    Convertir les opportunités en ventes, en offrant des solutions personnalisées avec assurance.
•    Atteindre et dépasser les objectifs de vente pour obtenir des primes et des commissions généreuses.
•    Fournir un service après-vente exceptionnel pour garantir la satisfaction continue du client.
•    Travailler en collaboration avec l’équipe en place pour maintenir un environnement de magasin accueillant et propice à la vente.

UN SALAIRE À LA HAUTEUR DE TES PERFORMANCES
•    Un salaire de base plus des commissions sur tes ventes.
•    Une possibilité de 45 000$ à 65 000$ de salaire par année.
•    Transforme des opportunités en succès financier : PLUS DE VENTES= PLUS $$$$.

Exigences

CE QUE TU DOIS POSSÉDER POUR REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE :
•    Diplôme d ‘études secondaires complété.
•    Expérience dans le domaine des ventes ou du service à la clientèle, idéalement dans les produits de télécommunication. (Un atout).
•    Aptitudes en communication et en persuasion.
•    Capacité à travailler de manière autonome tout en contribuant positivement à l’équipe.
•    Orienté(e) vers les résultats, avec une détermination et une MOTIVATION à atteindre et dépasser les objectifs de vente.

TES AVANTAGES ET TA SOURCE DE MOTIVATION :
•    Rémunération compétitive, composée d’un salaire de base, de commissions attrayantes et bonus croissants, afin de récompenser tes performances.
•    Formation continue et opportunités de développement professionnel pour maximiser vos compétences en vente.
•    Possibilités d’avancement.
•    Rabais exclusifs sur les produits et services de Cogeco.

VIENS FAIRE GRANDIR NOTRE ÉQUIPE DE PASSIONNÉE DES TÉLÉCOMMUNICATIONS ET AJOUTE TA FIBRE PERSONNELLE !

Envoie ton cv à : [email protected]

Salaire

45000$ /année$/heure
Postulez sur ce poste
ÉLECTRICIEN.NE
Ville de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 22 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Sous la responsabilité du chef de section – entretien des immeubles de la Division immeubles et projets, le titulaire du poste voit au bon fonctionnement et aux réparations des installations électriques des bâtiments, des piscines, des stations de pompage, des réseaux d’éclairage et des feux de circulation étant sous la juridiction de la Ville de Saint-Hyacinthe.

Rémunération

La rémunération horaire correspond à celle prévue à la convention collective en vigueur et varie de 34,05 $ (0-12 mois), 36,83 $ (13-24 mois) et 40,03 $ (25 mois et +) et est accompagnée d’une gamme complète d’avantages sociaux.

Principales fonctions

VOLET ENTRETIEN DES IMMEUBLES

Effectue des travaux d’entretien préventif et correctif sur tout système de conduction composé d’appareils, de canalisation, d’accessoires et autres appareillages aux fins d’éclairage, de chauffage, de force motrice et de tout système de communication, de commutation et de transmission;

Installe des entrées électriques, monte les panneaux de distribution, pose des conduits en surface ou dans les murs, les planchers et les plafonds, passe tout type de filage (SLV, duplex, triplex, réseau informatique, etc.) et fait les raccordements nécessaires;

Procède à l’installation, à l’entretien et à la réparation d’équipements électriques variés tels que moteur, compresseur, transformateur, génératrice, interrupteur, contrôle électrique et pneumatique, automate, système de chauffage, ventilateur, climatiseur, chauffe-eau, etc.;

Localise toute défectuosité touchant les systèmes de transmission et de distribution d’électricité et d’éclairage, en détermine les causes et fait les réparations nécessaires;

Effectue la lecture et l’interprétation de plans, de devis et de schémas reliés aux travaux à effectuer;

Met à jour les plans à la suite des modifications effectuées;
Participe ou produit l’estimation des coûts de certains travaux à effectuer.

VOLET CONTRÔLE DE LA QUALITÉ

Procède aux travaux d’installation, de réparation, d’entretien et d’amélioration des équipements du réseau d’éclairage de rue et du réseau d’éclairage de parc, autant sur le terrain qu’en atelier;
Établi et maintien à jour un inventaire des installations électriques d’éclairage se trouvant sur le territoire maskoutain;

Voit à l’entretien, aux réparations et au remplacement des composantes électriques, des fixtures horizontales et verticales, des divers feux de circulation et des boutons-poussoirs pour l’activation des feux de piétons;

Effectue l’installation, le raccordement, la détection, l’identification de problèmes et l’entretien des boucles de détection associées aux feux de circulation;

Au besoin, procède à des interventions sur les contrôleurs de feux de circulation;

Procède à la localisation et à la réparation de conduites électriques souterraines pour le Service des travaux publics ou pour des tiers en utilisant les équipements de détection appropriés;

Installe, lorsque requis, des plaques de comptage aux endroits requis pour mesurer plusieurs paramètres relatifs à la circulation des différentes classes de véhicules.

VOLET DIVERS

Soumet des recommandations à son supérieur relativement à l’entretien ou à l’amélioration des installations électriques de la Ville;
Complète, s’il y a lieu, les formulaires requis dans l’exercice de ses fonctions;

S’assure du bon état du véhicule qui lui est assigné et voit à le maintenir propre;

S’assure d’utiliser les équipements requis et les méthodes de travail appropriées afin de prévenir les accidents du travail ou les maladies professionnelles;

Au besoin, peut être appelé à répondre à des situations d’urgence en dehors des heures de travail régulières;

Effectue toutes autres tâches que lui confie son supérieur.

Exigences

Détenir un diplôme d’études professionnelles en électricité (D.E.P.) ou l’équivalent reconnu par le ministère de l’Éducation du Québec. Une expérience pertinente supplémentaire en rapport à l’emploi pourrait pallier l’exigence de formation académique;

Posséder un certificat de compétence (compagnon en électricité) valide de la Commission de la construction du Québec;

Posséder une licence d’entrepreneur ou une licence de constructeur-propriétaire est un atout (dans ce cas, la rémunération est bonifiée de 3,00 $/l’heure);

Détenir un minimum de deux (2) années d’expérience pertinente dans un domaine relié à la nature de l’emploi;
Posséder un permis de conduire valide de classe 5 (permis de classe 3 serait un atout);

Posséder une expérience pertinente en matière de contrôle électrique et pneumatique;

Savoir lire et interpréter des plans et devis;

Être en mesure d’effectuer des travaux en hauteur;

Posséder les qualités et aptitudes suivantes : autonomie, initiative, minutie, précision et capacité de travailler sous pression.

Heures de travail

La semaine de travail est d’une durée de 40 heures du lundi au vendredi.

Postulez dès maintenant

Les personnes intéressées doivent transmettre leur curriculum vitae accompagné d’une copie des diplômes requis, au plus tard le 7 juin 2024, en mentionnant le numéro de concours 24-303, par courriel au [email protected].

Nous appliquons un programme d’accès à l’égalité à l’égard des femmes, des personnes vivant avec un handicap, des minorités visibles, des autochtones et des minorités ethniques. L’usage exclusif du genre masculin se veut essentiellement dans le but d’en faciliter la lecture.

L’usage exclusif du genre masculin se veut essentiellement dans le but d’en faciliter la lecture.

Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

Salaire

34,05 $ (0-12 mois), 36,83 $ (13-24 mois) et 40,03 $ (25 mois et +)$/heure
Postulez sur ce poste
Conseiller(ère) en aménagement du territoire
MRC des Maskoutains
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 22 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

La Municipalité régionale de comté des Maskoutains est un organisme supramunicipal qui regroupe 17 municipalités de la région maskoutaine, avec une population totale de 92 247 habitants.

Sous l’autorité du directeur à l’aménagement, le conseiller en aménagement du territoire est principalement chargé de la révision du schéma d’aménagement révisé. Il collabore aux mandats, activités et dossiers qui ont trait à l’aménagement du territoire, à l’environnement ainsi qu’au patrimoine. Ce poste est contractuel pour une durée de 3 ans avec possibilité de renouvellement.

À titre indicatif, il assumera les tâches suivantes :
-Assurer le suivi du schéma d’aménagement, notamment en effectuant les analyses de conformité des règlements municipaux;
-Élaborer et rédiger le nouveau schéma d’aménagement et de développement en collaboration avec l’équipe de travail en place et en fonction des lois habilitantes, orientations gouvernementales et règlements applicables;
-Réaliser des analyses spatiales, études et rapports dans le cadre de la révision du schéma;
-Collaborer avec les membres de l’équipe dans le cadre d’autres mandats, activités et dossiers en lien avec l’aménagement du territoire, l’environnement et le patrimoine;
-Assurer une collaboration avec tous les partenaires externes (ministères, municipalités, organismes, etc.) dans le cadre de la révision du schéma;
-Agir comme personne-ressource et exercer un rôle-conseil auprès de l’équipe de travail et des autres services de l’organisation;
-Animer, coordonner, organiser et participer à divers comités ou toute autre rencontre à l’égard de ses mandats;
-Exécuter toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur.

Exigences

-Diplôme d’études universitaire en géographie, aménagement ou urbanisme;
-Expérience pertinente de trois (3) à cinq (5) ans;
-Membre de l’Ordre des urbanistes du Québec ou urbaniste stagiaire;
-Connaissance du domaine municipal, des lois concernant l’aménagement du territoire et l’urbanisme;
-Avoir une bonne connaissance des nouvelles orientations gouvernementales en matière d’aménagement du territoire;
-Excellente maîtrise du français écrit et oral;
-Connaissance des logiciels géomatiques, tels que ArcGis ou QGIS;
-Détenir un permis de conduire valide.

La personne recherchée devra faire preuve d’autonomie, savoir organiser et établir les priorités, être capable de travailler en équipe, de communiquer avec tact et diplomatie et de posséder une très bonne capacité d’analyse et de synthèse.

Salaire

71 160 $ à 92 859 $$/heure
Postulez sur ce poste
Commis d’entrepôt polyvalent
La Fabrique à Saveurs
Sainte-Madeleine
Date d’affichage: 22 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Faire carrière à la Fabrique à Saveurs, c’est…. S’engager au sein d’une entreprise en pleine évolution, dédiée à l’excellence artisanale de la transformation alimentaire !

Plus précisément, à La Fabrique à Saveurs, nous nous spécialisons dans la transformation alimentaire et l’embouteillage de différents produits alimentaires.

Considérant que nous venons tout juste d’ouvrir un nouveau site, nous recherchons un.e commis d’entrepôt polyvalent pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Cette personne aura comme mission d’assurer la gestion efficace des opérations au sein de l’entrepôt et d’effectuer différents travaux d’entretien manuels reliés à l’environnement travail. Le poste est permanent et le lieu de travail est à Sainte-Madeleine.

POURQUOI FAIRE PARTIE DE L’ÉQUIPE DE LA FABRIQUE À SAVEURS?

• Notre culture d’entreprise est solide et fondée sur des valeurs familiales telles que l’intégrité et le respect;
• Des possibilités d’évolution et d’apprentissage uniques sont offertes au sein de l’entreprise en démarrage;
• Nos employés sont réellement considérés et reconnus par leur contribution au développement de La Fabrique à Saveurs.

TES AVANTAGES

• Horaire de jour du lundi au vendredi;
• L’entreprise a instauré un climat agréable dans lequel on encourage la coopération et l’apprentissage. Les employés ont droit à un programme de mentorat;
• Épanouissement et plaisir garanti au travail;
• Participation au rayonnement de l’évolution de La Fabrique à Saveurs.

Exigences

TES RESPONSABILITÉS

• Approvisionner l’équipe de production;
• Assurer la réception et l’expédition des produits ainsi que la rotation des produits entreposés;
• Conduire un lift et un transpalette et effectuer le chargement et le déchargement à l’aide de ces équipements;
• Respecter les protocoles d’opérations, incluant la gestion des inventaires et l’optimisation des matières premières;
• Assurer la propreté et l’organisation de l’entrepôt, ainsi que le respect des normes de salubrité alimentaire et de sécurité au travail;
• Veiller au bon fonctionnement des équipements de levage et à l’inspection visuelle des aires d’entreposage;
• Réaliser des travaux divers;
• Accomplir tout autre tâche pertinente à son poste.

TON PROFIL

  • Tu possèdes de l’expérience pertinente en milieu alimentaire
  • Tu as un sens logique et un jugement aiguisé
  • On te reconnaît pour ton efficacité et ta capacité à respecter les normes qualité
  • Engagement, esprit d’équipe, minutie et autonomie sont des qualités recherchées

Si cette opportunité d’emploi t’intéresse, nous t’encourageons à nous faire parvenir ton CV dès maintenant à l’adresse courriel : [email protected]. Tu auras l’unique chance de te joindre à une toute nouvelle équipe motivée et rayonnante!

N.B. Nos employés proviennent de milieu de travail professionnel différent. Nous embauchons des gens aimables qui sont différents les uns des autres et qui complètent la force de notre équipe. Si pour toi l’entraide et le respect sont des valeurs importantes, tu trouveras ta place au sein de l’équipe de la Fabrique à Saveurs.

Salaire

Salaire à discuter selon expérience$/heure$/heure
Postulez sur ce poste
Journalier(ère) au lavage de pièces
Law-Marot-Milpro Inc.
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 22 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

$$$ Horaire de soir, travail 35 h payé 40 h $$$

Law-Marot-Milpro, entreprise maskoutaine fièrement finaliste du prestigieux concours d’affaires Les Mercuriades, se spécialise dans la conception et la fabrication d’équipements pour l’industrie céréalière et les meuneries est à la recherche d’un(e) journalier(ère) au lavage des pièces.

Ce poste consiste à la préparation des surfaces des composantes et équipements avant la peinture.

Tes responsabilités :

– Récupérer les composantes et équipements à la cour extérieure à l’aide de chariot élévateur
– Nettoyer les surfaces à l’aide d’un acide à base d’eau afin de retirer la rouille
– Rincer les composantes et les équipements à grande eau
– Suspendre sur un support, les composantes et équipements en acier afin de les sécher
– Effectuer des retouches de peinture

Pourquoi choisir Law-Marot-Milpro (LMM) ? :

– Rémunération compétitive selon l’expérience
– Horaire du lundi au jeudi de 15 h 30 à 01 h
– Assurances collectives payées à 50% par l’employeur
– Régime de retraite avec contribution de l’employeur
– Vêtements de travail fournis
– Programme d’aide aux employés
– Partage de profits et plus encore…

Exigences

Profil recherché :

– Souci du travail bien fait
– Carte de chariot élévateur valide ou expérience jugée satisfaisante
– Polyvalent
– Dynamique

Salaire

20$/heure
Postulez sur ce poste
Peintre industriel
Law-Marot-Milpro Inc.
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 22 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

$$$ Horaire de soir, travail 35 h payé 40 h $$$

L’entreprise maskoutaine Law-Marot-Milpro, récemment couronnée lauréate dans la catégorie Entrepreunariat du prestigieux concours d’affaires Les Mercuriades, se spécialise dans la conception et la fabrication d’équipements pour l’industrie céréalière et les meuneries.

Ton RÔLE dans notre équipe :

En tant que peintre industriel, tu seras responsable de peinturer divers équipements à l’aide d’un pistolet à peinture, vérifier la qualité de ton travail et éventuellement avoir l’opportunité de devenir chef d’équipe du département de lavage/peinture.

Les DÉFIS que nous avons pour TOI ! :

– Manipuler les machines et pièces à peinturer à l’aide d’un chariot élévateur
– S’assurer de la qualité de la préparation de la surface avant de peinturer
– Effectuer les mélanges de couleur et du catalyseur à l’aide du doseur à peinture
– Peinturer les équipements à l’aide d’un pistolet à peinture
– Entretenir la chambre à peinture et les outils utilisés

Pourquoi choisir Law-Marot-Milpro (LMM) ? :

– Rémunération compétitive selon l’expérience
– Horaire du lundi au jeudi de 15 h 30 à 01 h
– Assurances collectives
– Régime de retraite avec contribution de l’employeur
– Vêtements de travail fournis
– Programme d’aide aux employés
– Partage de profits
– Et plus encore…

Exigences

Ce que nous RECHERCHONS :

– AEC en peinture industrielle ou formation équivalente
– Être familier avec la préparation de la peinture industrielle (uréthane, galvanisation à froid)
– Connaissance de base des types de peinture
– Exécuter son travail sous un minimum de surveillance

Salaire

À discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Opérateur de production (département de fermentation)-JOUR
Biena
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 16 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Tu es débrouillard et tu aimes les défis, nous avons le poste parfait pour toi!

Visionne notre vidéo ainsi tu pourras te faire une idée sur le travail qui t’attends : https://www.youtube.com/watch?v=7gubHpGDSYQ

Biena Inc. (www.biena.com), fondée en 1996, est une entreprise de biotechnologie dont les installations de production de 55 000 pi2 nouvellement construites à Saint-Hyacinthe, au Québec, servent à produire des cultures probiotiques et des ferments lactiques destinés aux pharmacies et aux industries laitières et fromagères pour le marché mondial. L’entreprise est actuellement en pleine croissance .

Description

Relevant du superviseur de production le titulaire du poste devra réaliser diverses tâches reliées à l’obtention des cultures lyophilisées de qualité dans les délais prévus.

Principales tâches et responsabilités

Opérer les équipements de production;
Consigner les informations dans les dossiers de production;
Suivre les protocoles, consignes de production ainsi que les bonnes pratiques de fabrications;
Nettoyer et assainir les équipements et les salles de production;
Entretien général de la zone de production;
Toutes autres tâches demandées

Exigences

Exigences/Caractéristiques recherchées

Minimum 1 année d’expérience en usine alimentaire ou pharmaceutique
Diplôme d’études collégial dans un domaine connexe;
Bonne forme physique, rigueur, motivation et capacité de travailler en équipe;
Fiabilité et ponctualité

Salaire

à discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Animateur(trice)
Mouvement Action Loisirs Inc (M.A.L.I)
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 15 mai 2024
Contractuel

Description du poste

Faisant partie d’une équipe de 4 animateurs, la personne aura pour tâches de planifier et d’animer des activités pour des personnes ayant une déficience intellectuelle de 14 ans et plus.

Conditions d’emploi:

– De juin à août ( 8 semaines)
– Entre 30 et 35 heures
– Formation spécifique à la clientèle offerte

Exigences

Qualités recherchées:

– Ouverture d’esprit
– Créativité
– Capacité à travailler en équipe
– Sens de l’organisation

Salaire

Entre 16,50 et 21,60$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(e)-chef volleyball féminin, division 3
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 15 mai 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Contractuel à temps partiel (Août 2024 à mai 2025 avec possibilité de renouvellement).
Le service à la vie étudiante du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un entraîneur-chef pour son équipe de
volleyball féminin division 3 des Lauréats.
PRINCIPALES TÂCHES
– Planifier un programme d’entraînement annuel spécifique au volleyball féminin et voir à sa réalisation;
– Effectuer la sélection des étudiantes-athlètes lors du camp d’entraînement;
– Diriger tous les entraînements et compétitions de l’équipe;
– Collaborer avec le conseiller à la vie étudiante aux sports à la planification et l’organisation de la saison de l’équipe;
– Collaborer avec le conseiller à la vie étudiante aux sports à la sélection de l’entraîneur adjoint, si nécessaire;
– Collaborer avec le conseiller à la vie étudiante aux sports et avec l’aide pédagogique individuel identifié au suivi
académique des étudiantes-athlètes;
– Contribuer à la promotion de l’équipe et effectuer le recrutement des futures étudiantes-athlètes;
– Participer aux réunions d’entraîneurs du Cégep et à toute activité de reconnaissance des étudiantes-athlètes;
– Encadrer les étudiantes-athlètes et veiller au respect du code de vie du Cégep par ces derniers;
– Respecter la règlementation en vigueur;
– Rédiger un rapport annuel d’activité;
– Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Capacité d’enseigner, de communiquer de de développer les habiletés techniques auprès des étudiantes-athlètes;
– Sens des responsabilités, de l’engagement, de l’intégrité, d’honnêteté et de ponctualité;
– Qualité de leader reconnue;
– Excellentes habiletés relationnelles et sociales;
– Avoir un minimum de deux ans d’expérience comme entraîneur de volleyball au niveau collégial ou de plus de
quatre ans au niveau juvénile ou toute autre expérience jugée suffisante;
– Avoir la capacité de travailler avec des étudiantes de 17 à 22 ans;
– Expérience de joueur au niveau universitaire (un atout);
– Détenir une certification niveau 1 « Entraîneur de développement » du Programme National de Certification des
Entraîneurs (PNCE) et des modules A et B Multisports;
– Détenir un permis de conduire de classe 4B (un atout).

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien régional en gestion des archives
MRC des Maskoutains
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 14 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Sous l’autorité du greffier et sous la supervision de l’archiviste, le technicien régional en gestion des archives traite de l’ensemble du cycle évolutif des documents papier et électroniques, depuis leur création jusqu’à leur destruction ou à leur versement aux archives dans les différentes municipalités du territoire de la MRC des Maskoutains. Le technicien régional en gestion des archives se déplace aux bureaux des municipalités.

À titre indicatif, il assumera les tâches suivantes :
-Appliquer les normes, politiques et procédures pour le traitement, la préservation, la conservation, la sécurité et la disposition des documents;
-Participer à l’élaboration, à l’implantation et à la mise à jour du plan de classification, et participer à l’ouverture et au classement des documents;
-Participer à l’établissement et à la mise à jour des règles de conservation des documents et appliquer le calendrier de conservation des documents conformément aux lois;
-Participer à l’implantation, au déploiement et à la maintenance d’un système de gestion intégré des documents et de gestion électronique des documents;
-Préparer les documents à être détruits ou à être conservés lors du déclassement, et demander les autorisations requises;
-Effectuer le traitement d’un fonds d’archives historiques;
-Organiser le dépôt d’archives et suggérer les corrections à y apporter;
-Effectuer des recherches d’ordre administratif ou historique;
-Assurer l’accès et la transmission de l’information par la création et la mise à jour des instruments de repérage à partir du progiciel de gestion des archives;
-Participer à l’élaboration d’un plan d’urgence pour les archives, en cas de sinistre, et l’appliquer;
-Participer à l’élaboration des procédures pour assurer la sécurité des documents confidentiels, et les appliquer;
-Réaliser des activités reliées à un projet de numérisation et tout autre projet lié à la gestion des archives;
-Effectuer toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur.

Exigences

-Diplôme d’études collégiales en gestion documentaire ou archives;
-Expérience pertinente de trois (3) ans;
-Bonne maîtrise du français écrit et oral;
-Bonne maîtrise d’un progiciel en gestion des archives et de la suite Microsoft Office;
-Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule;
-Être membre de l’Association des archivistes du Québec (atout).

La personne recherchée devra avoir le souci de confidentialité, des détails, rigueur et minutie, être autonome, avoir le sens de l’organisation et des priorités, être orientée vers les résultats et le maintien de la qualité des services, avoir la capacité de soulever des charges d’un poids raisonnable, ainsi qu’une facilité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec tact et diplomatie. Il est très important que le candidat détienne un permis de conduire valide et un véhicule car il devra effectuer le travail dans différentes municipalités de la MRC des Maskoutains.

Salaire

30,30 $/h et 39,54 $/h$/heure
Postulez sur ce poste
COMMIS-COMPTABLE
COMPTOIR TOP DESIGN INC
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 14 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Responsable des comptes recevables et payables pour faire la comptabilité sur logiciel Dynacom. Recevoir les appels téléphoniques des clients et les diriger au bon département, faire du travail de bureau tel que classement et conciliation de différents documents à l’interne, faire les entrées de commandes et autres tâches connexe de bureau.

Exigences

travail temps plein 35 heures / semaine du lundi au vendredi
salaire à discuter selon expérience, avantages sociaux tel qu’assurances-salaire et médicaments. Pour les vacances ( été et hivers ) nos bureaux sont fermés selon les même périodes que le calendrier de l’industrie de la construction. Poste ouvert immédiatement. Faire parvenir votre c v par courriel à [email protected] ou par la poste au ; 6700 boul. Choquette,St-Hyacinthe,Qué J2S 8L1 ou par télécopieur au 450-250-5146

Salaire

À DISCUTER$/heure
Postulez sur ce poste
Opérateur(trice) de production agroalimentaire
La Fabrique à Saveurs
Sainte-Madeleine
Date d’affichage: 14 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Faire carrière à la Fabrique à Saveurs, c’est…. S’engager au sein d’une entreprise en pleine évolution, dédiée à l’excellence artisanale de la transformation alimentaire !

Plus précisément, à La Fabrique à Saveurs, nous nous spécialisons dans la transformation alimentaire et l’embouteillage de différents produits alimentaires.

Considérant que nous venons tout juste d’ouvrir un nouveau site, nous recherchons deux (2) oprérateurs.trices de production pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Cette personne aura comme mission de contribuer à la réalisation des opérations liées à l’embouteillage de produits alimentaires. Le poste est permanent et le lieu de travail est à Sainte-Madeleine.

POURQUOI FAIRE PARTIE DE L’ÉQUIPE DE LA FABRIQUE À SAVEURS?

• Notre culture d’entreprise est solide et fondée sur des valeurs familiales telles que l’intégrité et le respect;
• Des possibilités d’évolution et d’apprentissage uniques sont offertes au sein de l’entreprise en démarrage;
• Nos employés sont réellement considérés et reconnus par leur contribution au développement de La Fabrique à Saveurs.

TES AVANTAGES

• Horaire de jour du lundi au vendredi;
• L’entreprise a instauré un climat agréable dans lequel on encourage la coopération et l’apprentissage. Les employés ont droit à un programme de mentorat;
• Épanouissement et plaisir garanti au travail;
• Participation au rayonnement de l’évolution de La Fabrique à Saveurs.

Exigences

TES RESPONSABILITÉS

• Effectuer les opérations de nettoyage et d’assainissement ;
• Participer au processus de production des produits;
• Effectuer le montage de boîtes;
• Étiqueter des contenants;
• Respecter le bon fonctionnement des équipements de production;
• Charger ou déplacer des produits à l’aide d’un transpalette;
• Respecter les protocoles d’opérations.

**Prière de noter que les tâches varieront selon les compétences et l’expertise de la personne sélectionnée pour le poste.

Si cette opportunité d’emploi t’intéresse, nous t’encourageons à nous faire parvenir ton CV dès maintenant à l’adresse courriel : [email protected]. Tu auras l’unique chance de te joindre à une toute nouvelle équipe motivée et rayonnante!

N.B. Nos employés proviennent de milieu de travail professionnel différent. Nous embauchons des gens aimables qui sont différents les uns des autres et qui complètent la force de notre équipe. Si pour toi l’entraide et le respect sont des valeurs importantes, tu trouveras ta place au sein de l’équipe de la Fabrique à Saveurs.

Salaire

Salaire à discuter selon expérience$/heure
Postulez sur ce poste
Soudeur(eure)-Assembleur(euse)
Law-Marot-Milpro Inc.
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 13 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

L’entreprise maskoutaine Law-Marot-Milpro, récemment couronnée lauréate dans la catégorie Entrepreunariat du prestigieux concours d’affaires Les Mercuriades, se spécialise dans la conception et la fabrication d’équipements pour l’industrie céréalière et les meuneries.

Nous recherchons actuellement un(e) Soudeur(eure)-Assembleur(euse) pour le quart de Jour.

Tes principales tâches :

– Lire et interpréter les plans d’assemblage
– Récupérer les pièces, la boulonnerie et autres articles nécessaires
– Installer et mettre en marche un poste de soudage
– Régler les paramètres de soudage selon le travail à effectuer
– Effectuer les soudures prévues en respectant les procédures
– Procéder au nettoyage et à la finition des pièces
– Lever des charges à l’aide de chariot élévateur et de pont roulant

Pourquoi Law-Marot-Milpro (LMM) ? :

– Rémunération compétitive selon l’expérience
– Horaire du lundi au jeudi de 6 h 45 à 16 h et le vendredi de 6 h 45 à 12 h.
– Assurances collectives payées à 50% par l’employeur
– Régime de retraite avec contribution de l’employeur
– Vêtements de travail fournis
– Programme d’aide aux employés
– Partage de profits et plus encore…

Exigences

Profil recherché :

– DEP en soudage-montage et/ou toute autre formation jugée pertinente
– Maîtrise du MIG (TIG un atout)
– Bonne connaissance de la lecture de plans et dessins de production
– Bonne connaissance des symboles de soudures
– Minutie et dextérité manuelle
– Capacité à assembler des pièces mécaniques (un atout)

Salaire

À discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Journalier(ère) de production
Law-Marot-Milpro Inc.
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 13 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

L’entreprise maskoutaine Law-Marot-Milpro, récemment couronnée lauréate dans la catégorie Entrepreunariat du prestigieux concours d’affaires Les Mercuriades, se spécialise dans la conception et la fabrication d’équipements pour l’industrie céréalière et les meuneries.

Nous avons besoin de toi pour le montage de nos modules de séchoirs dans notre usine de fabrication. Joins toi à notre équipe en tant que journalier(ère)/assembleur(euse) de séchoirs à grains.

Tes principaux défis :

– Assembler les modules de séchoirs à l’aide de boulonnerie
– Installer l’isolant à l’intérieur des panneaux
– Transporter, manuellement ou à l’aide d’appareils de levage ou de chariots élévateurs, les matières premières et les produits finis

Pourquoi choisir Law-Marot-Milpro (LMM) ? :

– Rémunération compétitive selon l’expérience
– Horaire du lundi au jeudi de 6 h 30 à 15 h 45 et le vendredi de 6 h 30 à 11 h 45.
– Assurances collectives payées à 50% par l’employeur
– Régime de retraite avec contribution de l’employeur
– Vêtements de travail fournis
– Programme d’aide aux employés
– Partage de profits et plus encore…

Exigences

Profil recherché :

– Être à l’aise avec des outils manuels et électriques
– Conduite d’un chariot élévateur
– Être apte à soulever des charges d’environ 30 lbs

Salaire

20.00$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en administration (Finances)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 13 mai 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Remplacement à temps complet (à durée indéterminée)
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer divers genres de travaux
techniques à caractère administratif, notamment dans les domaines reliés à la gestion des ressources financières.
Elle assiste le personnel de soutien et les usagères ou usagers du service concerné.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
– Effectue divers travaux techniques à caractère administratif auprès de responsables d’unités administratives.
– Participe à l’élaboration de normes, de procédures et d’outils de gestion dont les spécifications lui sont fournies par
du personnel-cadre ou professionnel et à leur mise en application.
– Assiste les cadres responsables et l’agente de la gestion financière dans la gestion budgétaire, financière et la
gestion de projets.
– Recueil, analyse et traite des données financières lors de la préparation du budget annuel et des révisions
budgétaires durant l’année financière dans les deux fonds.
– Effectue des conciliations bancaires.
– Est impliquée dans les démarcations comptables de fin de périodes.
– Développe et tiens à jour des outils de gestion, notamment des fichiers informatiques, selon les besoins établis par
les personnes responsables.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à disposition en lien avec les travaux à
réaliser.
– S’occupent de la gestion et la facturation des comptes recevables.
– En ressources financières, elle effectue toutes tâches techniques relatives aux écritures comptables, aux transferts
de fonds et à toute production de rapports requis. Elle recueille, analyse et traite des données ou des informations en
vue d’aider à la préparation du budget et à la production des états financiers.
– S’occupent des dépôts et assure un suivi des revenus mensuellement.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études collégiales avec champ de spécialisation approprié, notamment en Techniques
administratives (option finance ou comptabilité), ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence
est reconnue par l’autorité compétente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Bonne connaissance du cycle comptable complet et de la préparation des budgets annuels.
– Bonne connaissance des étapes et des transactions comptables à la préparation des états financiers des trimestres
et de la fin d’année.
– Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office particulièrement Excel intermédiaire, du logiciel comptable
CLARAFinances.
– Capacité de travailler en équipe et de travailler sous pression dans le respect d’échéanciers serrés.
– Organiser son travail de façon à réaliser les tâches demandées en respectant les délais impartis.
– Exécuter les tâches demandées dans le respect des normes, procédures et politiques en vigueur.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests et par une entrevue:
• test de français;
• test des logiciels de la suite Office de Microsoft dont Word et Excel intermédiaire;
• test de connaissances en comptabilité.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien·ne – Machinerie agricole
TERAPRO Agriculture
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 13 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

TERAPRO Agriculture, nos concessionnaires en équipements d’agriculture New Holland, se spécialisent dans la vente et l’entretien d’équipements neufs ou usagés de tracteurs, moissonneuses-batteuses, fourragères, et bien plus pour convenir à tous les besoins en gestion de la terre.

Notre succursale à Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un·e technicien·ne en machinerie agricole (atelier). Nous vous offrons donc la possibilité de vous joindre à notre équipe dans un poste qui reflétera vos intérêts professionnels!

Avantages TERAPRO
Un régime d’épargne-retraite (RER) avec cotisations de l’employeur;

Des assurances collectives (médicaments, vie, invalidité, soins de santé, etc.);

Un programme d’aide aux employé∙e∙s (PAE);

Une prime de référencement;

Allocation offerte pour l’achat d’outils;

Des possibilités de carrières et d’avancement (18 succursales TERAPRO);

Des formations complètes et personnalisées (plateforme interactive);

Cinq (5) jours de congés personnels.

Responsabilités
Effectuer l’inspection et l’entretien de la machinerie agricole;

Évaluer, diagnostiquer et réparer l’équipement ou la machinerie des clients;

Utiliser des appareils de diagnostic par ordinateur;

Préparer l’équipement agricole pour la livraison;

Soumettre des rapports de service;

Participer aux formations d’entretien;

Respecter les programmes de santé et sécurité au travail.

Exigences

Diplôme d’études professionnelles en mécanique agricole, véhicules lourds ou toute autre formation connexe;

Expérience en tant que technicien∙ne ou mécanicien·ne dans un poste similaire;

Connaissances en mécanique;

Aptitudes en hydraulique, moteurs diesel et transmissions seront considérées;

Capacités d’analyse et de résolution de problèmes;

Aptitudes pour le travail en collaboration.

Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Toutefois, seul·e·s les candidat·e·s retenu·e·s seront appelé·e·s en entrevue.

Salaire

25 - 40$/h$/heure
Postulez sur ce poste
Agent(e) de soutien administratif, classe I (Formation continue)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 8 mai 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Remplacement à temps complet (d’une période de 21 semaines avec possibilité de prolongation)
Le rôle principal et habituel du titulaire de cette classe d’emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités des activités de la formation continue.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– Réaliser une partie ou l’ensemble des travaux administratifs de son secteur d’activités, notamment celui des programmes créditables (AEC).
– Accueillir les personnes (par téléphone, par courriel, en personnes ou par tout autre mode de communication), leur donner les informations relevant de sa compétence, les accompagner dans la démarche entreprise auprès du service.
– Traiter les diverses demandes, classer et repérer les documents selon les méthodes établies.
– Utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser, notamment la suite Microsoft Office 365.
– Participer à l’amélioration des processus en continu.
– Tenir à jour des banques de données et certains dossiers des personnes qu’elle assiste.
– Effectuer un ensemble de tâches en lien avec l’inscription et l’admission de candidats aux programmes créditables et participer à certains travaux entourant le démarrage de cohortes.
– Effectuer la mise en page de texte variés et en faire la correction linguistique.
– Initier au travail les nouvelles personnes.
– Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe liée aux activités du Service de la formation continue.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir un diplôme d’études secondaires ou un diplôme d’études professionnelles avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Avoir au moins une (1) année d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Bonne capacité à traiter rapidement et avec soins plusieurs demandes simultanément.
– Souci d’offrir un service à la clientèle selon les normes de qualité du secteur.
– Fait preuve de professionnalisme, de créativité et de bon jugement.
– Bonne capacité à travailler en équipe.
– Bonne maitrise de la langue française.
– Habile avec l’utilisation des technologies de l’information et des communications, entre autres, la suite Microsoft
Office 365.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests :
– test de français;
– test des logiciels de la suite Microsoft Office, dont Word intermédiaire et Excel de base.

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Agent(e) de soutien administratif, classe I (Formation en ligne)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 8 mai 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Projet spécifique à temps complet jusqu’au 30 juin 2024 (avec possibilité de prolongation jusqu’au 30 juin 2025).
Le rôle principal et habituel du ou de la titulaire consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités de son secteur.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– Réaliser une partie ou l’ensemble des travaux d’un secteur d’activités, notamment du Centre de diagnostic des compétences (CDC) et du service de formation en ligne (Mon eCampus).
– Accueillir les personnes, donner les informations relevant de sa compétence, les accompagner dans l’utilisation des sites d’achat en ligne et des plateformes de formation en ligne.
– Responsable de la mise en page de textes variés et en faire la correction linguistique.
– Transcrire des textes et reproduire différents tableaux et graphiques. Tenir à jour des banques de données, l’inventaire des documents requis par les personnes utilisatrices, certains dossiers des personnes qu’elle assiste ainsi que leur agenda. Organiser des réunions, convoquer les personnes participantes et prépare les dossiers
nécessaires.
-Voir au respect des normes et procédures. Elle accomplit des travaux de vérification et voit au contrôle des paiements. Elle prépare et effectue les dépôts et les encaissements.
– Effectuer la mise à jour d’information dans divers formats comme les infolettres, les réseaux sociaux, les sites web, les sites d’achat en ligne et les plateformes de formation en ligne ;
– Cherche et recueille des renseignements à inclure dans la correspondance ou dans des rapports.
– Assortit, classe et repère des documents selon les méthodes établies.
– Initier au travail les nouvelles personnes.
– Utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser, notamment Facebook et Brio.
– Au besoin, accomplir toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir un diplôme d’études secondaires ou un diplôme d’études professionnelles avec option appropriée ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Avoir au moins une (1) année d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Souci du détail et sens de la minutie.
– Souci d’offrir un service à la clientèle selon les normes de qualité de son secteur.
– Habile avec l’utilisation des nouvelles technologies de l’information et des communications, entre autres, les
réseaux sociaux, les sites web, les sites d’achat en ligne et les plateforme de formation en ligne.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests :
– test de français;
– test des logiciels de la suite Microsoft Office: Word intermédiaire et Excel de base.

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Assistante gérante épicerie
IGA Famille Jodoin
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 7 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Les IGA de La Famille Jodoin sont impliqués dans la communauté avec 2 magasins et 250 employés depuis près de 25 ans

NOTRE MISSION : Le bonheur de nos employés, acteurs principaux, est au cœur de nos décisions. Il est également important pour nous d’offrir des expériences de magasinage exceptionnelles avec une variété incomparable, des conseils culinaires et des aliments de premières qualités à tous nos clients.
DESCRIPTION DU POSTE
Chez IGA, l’assistant-gérant de rayon a le mandat d’offrir en tout temps un service à la clientèle hors pair. En l’absence du gérant de rayon, il est responsable des activités du rayon tel que les achats, la mise en marché et la gestion des ressources humaines.

Exigences

– Effectue les différentes activités de gestion à l’intérieur de son rayon en collaboration avec le gérant de rayon;
– Définit les objectifs et communique clairement ses attentes à son équipe de travail tout en lui transmettant le feed-back nécessaire à l’amélioration continue et en l’encadrant de façon à produire les résultats fixés;
– Assure la mise en œuvre d’un service à la clientèle exceptionnel;
– En collaboration avec le gérant de rayon, assure la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix, de la mise en marché, de la productivité salariale selon les normes établies afin d’assurer le prêt aux affaires
– Applique les politiques et procédures, respecte les normes d’hygiène gouvernementales ainsi que les normes de santé et sécurité au travail et fait en sorte qu’elles soient appliquées et respectées de façon uniforme par tous les employés de son rayon;
– Forme, évalue et motive les membres de votre équipe;
– Crée un climat favorisant la confiance et la communication à l’intérieur de son équipe;
– En collaboration avec le gérant de rayon, gère la prévention des pertes (gaspillages, vols, pertes d’inventaires, bris);
– Respecte les budgets relatifs à son rayon;
Autres tâches connexes

EXIGENCES DU POSTE
– Vous êtes détenteur d’un diplôme d’études secondaires; un diplôme d’études collégiales serait un atout;
– Vous avez un minimum de 2 ans d’expérience dans un commerce de détail ou dans le rayon pertinent;
– Votre expérience en gestion représente un atout de grande valeur;
– Le service à la clientèle est votre priorité;
– Vous favorisez la communication et l’esprit d’équipe;
– Vous possédez de grandes habiletés et aptitudes techniques dans le rayon approprié;
– Votre personnalité se distingue par votre leadership, votre dynamisme et votre esprit innovateur.

Salaire

à discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Assistant.e en réadaptation
CISSS de la Montérégie-Ouest
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 6 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Établissement : CISSS de la Montérégie-Ouest
Titre d’emploi : ASSISTANT.E EN RÉADAPTATION
Clientèle : Adultes – Déficience intellectuelle – troubles du spectre de l’autisme – troubles graves du comportement (DI-TSA-TGC)
Territoire de l’emploi : Territoires de la Montérégie Centre et de l’Est
Motif du besoin (à titre indicatif) : Liste de rappel
Statut de l’emploi : Possibilité temporaire ou permanent
Quart de travail : Jour/Soir/Nuit
Type de poste : Personnel syndiqué
Direction : Direction des programmes Déficiences (DPD)
Catégorie d’emploi : Personnel paratechnique (PAB, assistant réadaptation, auxiliaire aux SSS, assistant tech. en pharmacie, préposé à la stérilisation, etc.)
Échelle salariale : 22,54$ à 26,00$/ l’heure
Nombre d’emplois disponibles : 12
Fin d’affichage : 2024-05-31
Numéro de référence : CAT2-20-4802

Description :
Bonjour à TOI!

Je m’appelle Jessica Couture, recruteur au CISSS de la Montérégie-Ouest. Nous sommes actuellement à la recherche d’Assistant(e)s en réadaptation afin de combler nos belles équipes.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez appelé(e) à :

– Assister les usagers dans leurs soins de base et dans leurs activités de la vie quotidienne
– Rédiger des rapports d’observation afin d’assurer le meilleur suivi possible
– Effectuer des interventions directes auprès des usagers selon les approches mises en place
– Réaliser les activités de la vie domestique reliée à la préparation des repas ainsi qu’à l’entretien des lieux en tenant compte des besoins des usagers.
– T’assurer du bien-être, du confort et de la sécurité des usagers
– Collaborer avec une équipe multidisciplinaire

Voici quelques avantages additionnels :

– Quatre (4) semaines de vacances après un (1) an de service;
– Contribution, avec l’employeur, à un régime de retraite à prestation déterminée afin de vous assurer une belle retraite;
– Accès pour vous et votre famille, à un programme d’aide au employés gratuits;
– Rabais corporatif (Hôtel, spa, salles d’entrainement, lunetterie, etc.);
– Forfaits d’assurances avantageux;
– Vastes possibilités de développement de carrière à l’interne;

Exigences

Exigences :

Pour obtenir cet emploi, nous cherchons une personne qui :
– Partage nos valeurs, fait preuve d’initiative et sait gérer son stress
– A de l’intérêt pour travailler auprès de la clientèle atteinte de troubles du comportement, de troubles du spectre de l’autisme, de déficience intellectuelle et/ou de déficience physique.
– Est apte à te déplacer afin de travailler dans plusieurs points de service;
– Est disponible une fin de semaine sur deux;
– Est disponible sur deux (2) quarts de travail minimum;
– Est disponible au moins quatre (4) jours/deux (2) semaines
– Doit avoir une formation de niveau secondaire ou posséder une expérience prouvée en occupation thérapeutique ou autres techniques comparables

Nous avons plusieurs postes permanents et affectations disponibles, à temps partiel et à temps complet.
Plusieurs territoires disponibles: St-Sébastien, St-Jean, St-Blaise, Longueuil, St-Hubert, St-Hyacinthe et j’en passe!

*Si tu souhaites avoir plus d’information, je t’invite à copier ce lien sur internet :
https://www.santemonteregie.qc.ca/ouest/nouvelles/le-travail-en-rac-un-engagement-de-gens-passionnes

Le travail en RAC, un engagement de gens passionnés !

Envoie-moi un message texte ou un courriel pour que je puisse te donner plus de détails et répondre à tes question.

Jessica Couture
[email protected]
438-864-7479

Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Salaire

Échelle salariale : 22,54$ à 26,00$/ l'heure$/heure
Postulez sur ce poste
Conseiller(ère)
La Boutique du Foyer de st-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 6 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

Vous désirez travailler dans une entreprise qui est réputé dans la région et qui possède de bonne compétence ?

La vente vous passionne, le contact avec les gens vous emballent et vous êtes une personne enthousiaste ?

Vous souhaitez évoluer dans un milieu de travail sain, sans pression et entourer d’une équipe passionnée ?

Exigences

Nous vous invitons à partager vos belles compétences à nos côtés !
Faites-nous parvenir votre candidature à
[email protected]
EXIGENCES
– Excellentes aptitudes le service à la clientèle
– Bon esprit d’équipe et d’entraide
– Dynamique, volontaire, souriant(e) et motivé(e)
– Passionné(e)

* Disponibilité en semaine et le samedi.

SALAIRE
À déterminer$/heure

Salaire

À discuté$/heure
Postulez sur ce poste
Assistant gérant
Ûzage
Choisir ville
Date d’affichage: 6 mai 2024
Poste temps plein

Description du poste

CE QUE ÛZAGE TE RÉSERVE
Des rabais employés substentiels et même assez souvent des cadeaux
Une équipe professionnelle qui sait lâcher son fou quand c’est le temps
Une ambiance de travail en accord avec tes valeurs
Trois semaines de congé par année

TU TE RENDRAS INDISPENSABLE EN
Offrant le meilleur service à la clientèle de la rue des Cascades
Gardant la boutique propre et agréable
S’occupant aussi de la réception, l’expédition et l’étiquettage de nos produits
Contribuant à faire d’Ûzage un arrêt incontournable à Saint-Hyacinthe

Exigences

NOTRE PROCHAIN COLLÈGUE
Collectionne les sacs réutilisables, les pots Masson et/ou les produits locaux
Fait toujours découvrir à ses proche le petit produit québécois qui lui ressemble
Est une joueuse d’équipe et ne laisserait jamais une collègue tomber
A déjà de l’expérience en vente et a un don particulier pour la mise en valeur des produits.
Est- responsable et capable de gérer la boutique en l’absence de la gérante.
Aime apprendre et partager ses nouveaux apprentissages
Est minutieux, au millilitre près!
Est en forme physiquement parce ça roule chez Ûzage!
Mais surtout, a une conscience environnementale et des réflexes zéro déchet.

Salaire

À discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Agent de sensibilisation – Équipe verte
Régie intermunicipale d'Acton et des Maskoutains
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 6 mai 2024
Étudiants

Description du poste

Créer et animer des ateliers éducatifs dans les camps de jour.
Sensibiliser les citoyens lors d’événements publics.
Observer les habitudes de tri de la population.
Collecter des données et rédiger des rapports.

Exigences

Tu es créatif et dynamique?
Tu aimes travailler à l’extérieur?
Tu as un intérêt pour l’environnement?
Joins-toi à notre Équipe verte!

Avoir un permis de conduire est un atout.

Salaire

18.88$/heure
Postulez sur ce poste
Assistant(e) départemental en Soins préhospitaliers d’urgence
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 1 janvier 1970
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Remplacement à temps complet à durée indeterminée.
L’appariteur(trice) en soins préhospitaliers d’urgence assiste le personnel technique et les étudiantes ou étudiants, en
préparant et en mettant à leur disposition le matériel nécessaire à la réalisation d’activités relatives aux matières
enseignées. De façon plus spécifique, la personne voit à l’entretien, à l’entreposage et à la réparation du matériel et
de l’équipement qui lui sont confiés.
– Lavage et entretien du matériel;
– Remplissage du matériel requis et des bonbonnes;
– Désinfection du matériel utilisé en classe;
– Assister le personnel technique dans la préparation des laboratoires
– Toute autre tâches connexes.
QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) avec option appropriée, ou un diplôme ou une attestation d’études
dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Exigences

PROFIL RECHERCHÉ
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite;
– S’assurer du respect des règles de santé et sécurité.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français
débutant ainsi qu’une entrevue.

Salaire

21,89$ - 23,35$$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur ou entraîneure – Ligue d’improvisation
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 6 mai 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Contractuel à temps partiel ( Durée du contrat : septembre 2024 à mai 2025 avec possibilité de renouvellement ).
La direction des affaires et de l’international du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’entraîneur pour sa
ligue d’improvisation, la LICSH.
PRINCIPALES TÂCHES
• Participer à la planification et à la réalisation du camp de sélection des joueurs avec le personnel d’entraîneurs;
• Élaborer le calendrier des matchs de la LICSH;
• Participer à la promotion de la ligue d’improvisation;
• Être présent, superviser, coordonner et entraîner les équipes lors des jours de match d’improvisation;
• Assurer l’arbitrage lors des matchs;
• Participer à la mise à jour avec le coordonnateur et les autres entraîneurs, du livre des règlements de la ligue et le
protocole des soirées d’improvisation ;
• Assurer une communication avec les membres des équipes;
• Collaborer avec le technicien en loisir pour la participation de la ligue aux tournois extérieurs (sélection des joueurs,
inscription, accompagnement, etc.);
• Rédiger un rapport annuel d’activité;
• Encadrer les étudiants des équipes d’improvisation et veiller au respect du code de vie et des règlements du Cégep
par les étudiants;
• Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
• Être disponible les jeudis soirs entre 18 h 30 et 22 h 30;
• Avoir un minimum de 2 ans d’expérience comme entraîneur d’improvisation et de deux ans comme joueur
d’improvisation;
• Avoir une bonne connaissances des règlements d’improvisation;
• Avoir la capacité de travailler avec des jeunes de 17 à 22 ans;
• Être un excellent communicateur et pédagogue;
• Être reconnu pour son dynamise et son professionnalisme;
• Posséder une bonne capacité d’adaptation.

Salaire

3 000,00$ - 4 250,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en administration (Finances)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 6 mai 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Remplacement à temps complet (à durée indéterminée)
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer divers genres de travaux techniques à caractère administratif, notamment dans les domaines reliés à la gestion des ressources financières.
Elle assiste le personnel de soutien et les usagères ou usagers du service concerné.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
– Effectue divers travaux techniques à caractère administratif auprès de responsables d’unités administratives.
– Participe à l’élaboration de normes, de procédures et d’outils de gestion dont les spécifications lui sont fournies par du personnel-cadre ou professionnel et à leur mise en application.
– Assiste les cadres responsables et l’agente de la gestion financière dans la gestion budgétaire, financière et la
gestion de projets.
– Recueil, analyse et traite des données financières lors de la préparation du budget annuel et des révisions
budgétaires durant l’année financière dans les deux fonds.
– Effectue des conciliations bancaires.
– Est impliquée dans les démarcations comptables de fin de périodes.
– Développe et tiens à jour des outils de gestion, notamment des fichiers informatiques, selon les besoins établis par
les personnes responsables.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à disposition en lien avec les travaux à
réaliser.
– S’occupent de la gestion et la facturation des comptes recevables.
– En ressources financières, elle effectue toutes tâches techniques relatives aux écritures comptables, aux transferts
de fonds et à toute production de rapports requis. Elle recueille, analyse et traite des données ou des informations en
vue d’aider à la préparation du budget et à la production des états financiers.
– S’occupent des dépôts et assure un suivi des revenus mensuellement.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études collégiales avec champ de spécialisation approprié, notamment en Techniques administratives (option finance ou comptabilité), ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Bonne connaissance du cycle comptable complet et de la préparation des budgets annuels.
– Bonne connaissance des étapes et des transactions comptables à la préparation des états financiers des trimestres et de la fin d’année.
– Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office particulièrement Excel intermédiaire, du logiciel comptable CLARA Finances.
– Capacité de travailler en équipe et de travailler sous pression dans le respect d’échéanciers serrés.
– Organiser son travail de façon à réaliser les tâches demandées en respectant les délais impartis.
– Exécuter les tâches demandées dans le respect des normes, procédures et politiques en vigueur.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests et par une entrevue:
• test de français;
• test des logiciels de la suite Office de Microsoft dont Word et Excel intermédiaire;
• test de connaissances en comptabilité.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Journalier
William Houde Ltée
Saint-Damase
Date d’affichage: 30 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

VOTRE QUOTIDIEN

En étroite collaboration avec le contremaître du plan à Saint-Damase vous devrez venir en aide à l’équipe en effectuant différentes tâches pendant le fort achalandage de distribution de produits de fertilisation (engrais).

Concrètement vous devrez :

 S’assurer du bon fonctionnement des mixeurs à engrais;
 Garder les lieux propres;
 Effectuer des livraisons chez les producteurs;
 Effectuer diverses commissions pour l’entreprise;
 Respecter les règles en matière de santé et sécurité au travail.

Exigences

VOTRE PROFIL (Notre personnel, Notre priorité)

 Vous vous décrivez comme quelqu’un de très polyvalent;
 Vous possédez de l’expérience avec un chariot élévateur;
 Vous êtes débrouillard et vous portez une attention à la sécurité au travail;
 Vous détenez une bonne forme physique;
 Vous êtes disponible à travailler plusieurs heures;
 Vous possédez un permis de conduire en règle;
 Vous possédez un permis de conduire classe 3 (un atout);
 Vous possédez un intérêt pour le domaine agricole.

Salaire

20$/heure
Postulez sur ce poste
machiniste sur machine conventionnel
Mec-Indus Inc
La Présentation
Date d’affichage: 30 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

usinage sur machine conventionnel (tour, fraiseuse, Ironworker, shear) coupage , pliage, assemblage de pièces diverses. Horaire de jour en semaine.

Exigences

DEP en technique d’usinage

Salaire

24$/heure$/heure
Postulez sur ce poste
Chargé.e de projet aux bassins versants
MRC des Maskoutains
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 25 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

Sous l’autorité du directeur des services techniques, le chargé de projet accompagne les comités de bassin versant dans l’élaboration de leurs objectifs et fait le suivi auprès des différents intervenants tout en apportant un soutien constant aux organismes. Il s’agit d’un poste à temps plein, sur la base d’une semaine de 30 heures, réparties sur 4 jours.

À titre indicatif, elle assumera les tâches suivantes :

– Coordonne, met en œuvre et supervise divers projets à caractère environnemental des comités de bassin versant, dont l’aménagement de bandes riveraines, la plantation d’arbres, l’installation de nichoirs, etc.;
– Organise des activités d’information, d’éducation et assure des représentations auprès des citoyens et organismes;
– Assure le suivi de différents projets terrain et collabore à leur réalisation avec les partenaires;
– Participe aux divers projets des services techniques;
– Aide administrative aux comités de bassin versant, tant sur les aspects corporatifs qu’organisationnels;
– Soutient la vie corporative des comités de bassin versant pour les convocations, la préparation, la tenue et les suivis des assemblées régulières et annuelles, prépare les différentes demandes de subvention et la rédaction de rapport;
– Effectue toutes autres tâches connexes.

Exigences

– Formation technique de niveau collégial ou universitaire dans un domaine relié à l’environnement ou autre formation pertinente;
– Expérience pertinente minimale de trois ans;
– Bonne capacité de communication et bonne maîtrise de la langue française orale et écrite;
– Autonomie, sens de l’organisation, rigueur, efficacité et aptitude à travailler en équipe;
– Bonne condition physique et être disponible à travailler sur horaire variable;
– Permis de conduire et accès à un véhicule;
– Connaissance du territoire de la MRC des Maskoutains et des milieux agricole et municipal est un atout.

Salaire

53 725$ à 70 067 $$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en soins infirmiers
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 25 avril 2024
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Besoin occasionnel
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
– Contribue à l’implantation de la simulation clinique Haute-fidélité dans le programme de Soins infirmiers en collaboration avec des enseignants.
– Fourni un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratice, de monitrice ou moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
– Participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les assemble, le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques.
– Effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel. Elle s’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur entreposage.
– Prépare et organise matériellement les laboratoires et vérifie leur fonctionnalité. Elle participe aux essais, aux expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité
– Détenir un diplôme d’études collégiales en Soins infirmiers ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Être membre en règle de l’Ordre des Infirmiers et Infirmières du Québec.
PROFIL RECHERCHÉ
– Connaître le fonctionnement d’un laboratoire de soins infirmiers.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– Avoir la capacité de planifier son travail à court, moyen et long terme et de gérer son temps.
– Avoir la capacité d’évaluer son travail, ses méthodes et de donner les suites adéquates.
– Avoir la capacité de s’ajuster rapidement aux nouvelles demandes et aux nouvelles situations et de prendre des
initiatives adéquates.
– Avoir la capacité de communiquer adéquatement avec les étudiants dans un contexte d’apprentissage.
– Avoir la capacité de travailler en équipe avec les techniciens, les enseignants et son supérieur.
– Démontrer la capacité de mettre ses connaissances à jour.
– Avoir la capacité de supporter un certain stress.
– Démontrer une dextérité manuelle.
– Démontrer une certaine connaissance de l’informatique (utilisation de logiciels).
– L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français, un test d’habileté technique ainsi qu’une entrevue.
Catégorie d’emploi

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
préposé à l’entretien ménager commercial
MDEG Nettoyage Commercial
Choisir ville
Date d’affichage: 25 avril 2024
Poste temps partiel

Description du poste

EFFECTUER DES TÂCHES D’ENTRETIEN MÉNAGER DANS DIFFÉRENTS COMMERCES DE LA VILLE DE SAINT-HYACINTHE ET DES ENVIRONS. VIDER LES POUBELLES ET RECYCLAGES, NETTOYER LES SURFACES DE TRAVAIL, ÉPOUSSETTER ET NETTOYER LES PLANCHERS POUR GARDER LES ESPACES PROPRES SONT LES TÂCHES LES PLUS FRÉQUENTES. VÉRIFIER LES INVENTAIRES DE FOURNITURES SANITAIRES ET S’ASSURER QUE LES LIEUX SONT BIEN ENTRETENUS AU QUOTIDIEN ET AGRÉABLE POUR LES TRAVAILLEURS QUI OCCUPENT LES LIEUX.

Exigences

AUTONOME
DÉBROUILLARD
RESPECTUEUX
AIME LE TRAVAIL PHYSIQUE
AVOIR UN VÉHICULE POUR LES DÉPLACEMENTS
DISCRET
SOUCIEUX DU TRAVAIL BIEN FAIT

Salaire

18 à 22$/heures$/heure
Postulez sur ce poste
Assistant(e) intervenant(e)
Mouvement d'aide et de consultation sur le travail (MACT)
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 25 avril 2024
Étudiants

Description du poste

Le MACT est une OSBL œuvrant dans le domaine Communautaire.
Le ou la candidat(e) choisi(e) devra se familiariser avec certaines Lois du travail. Sous la supervision de l’intervenant, les principales fonctions seront de recevoir les appels et les courriels entrants, de compléter les fiches d’informations concernant les renseignements demandés, rechercher l’informations adéquates à donner, faire valider le résultat de la recherche par l’intervenant, pour ensuite la retransmettre au demandeur. Quelques tâches cléricales.

Exigences

Capacité à apprendre
Bonne collaboration
Bonne communication
Français parlé et écrit adéquatement

Salaire

19$/heures$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en administration – Service de l’approvisionnement
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 1 janvier 1970
Poste temps plein

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Poste à temps complet
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer divers genres de travaux
techniques à caractère administratif notamment dans les domaines reliés à la gestion de l’approvisionnement. Dans
son travail, elle peut assister du personnel de soutien de même que les personnes usagères du service concerné.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– Assiste les cadres responsables dans la gestion des contrats, des achats et des appels d’offres.
– Prépare et effectue le suivi des dossiers administratifs afin de les soumettre aux personnes responsables.
– Effectue des recherches à caractère administratif, selon les besoins de chaque projet.
– Développe et maintiens à jour des fichiers informatiques, selon les besoins établis par les personnes responsables.
– Valide la disponibilité budgétaire pour le traitement des demandes d’achat.
– Participe à l’élaboration de la procédure et d’outils de gestion.
– Optimise et contrôle le processus d’achat.
– Établis des relations commerciales stables avec les fournisseurs.
– S’assure du respect des lois et politiques en matière d’approvisionnement des organismes publics.
– Collabore à la collecte des besoins et à l’élaboration les devis d’appel d’offres.
– Vérifie la conformité des soumissions.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études collégiales avec champ de spécialisation approprié, notamment en Techniques
administratives (option approvisionnement ou gestion des opérations et de la production), ou détenir un diplôme ou
une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Avoir une bonne maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office particulièrement Excel intermédiaire.
– Être capable d’établir une communication accueillante et efficace avec un grand nombre de personnes, rendre un
message clair et donner des informations justes et précises.
– Posséder des habiletés pour l’organisation du travail, le respect de multiples délais, le souci du détail et la minutie.
– Avoir une bonne connaissance de l’application collégiale du logiciel de gestion des approvisionnements et des
inventaires (CLARA-Approvisonnement) et du système de CLARA-finances (un atout).
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française (parlée et écrite).
– Connaître l’anglais serait considéré comme un atout.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests et par une entrevue:
• test de français;
• test des logiciels de la suite Office de Microsoft dont Word et Excel intermédiaires

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en soins infirmiers
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 25 avril 2024
Poste temps partiel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Poste à temps partiel sur une base annuelle (T.P.B.A 53,3 %)
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans
la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
– La personne aura à contribuer à l’implantation de la simulation clinique Haute-fidélité dans le programme de Soins
infirmiers en collaboration avec des enseignants.
– La personne de cette classe d’emploi fournit un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages
ou d’ateliers en collaboration avec les enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur
ou démonstratice, de moniteur ou monitrice et de répétiteur ou répétitrice.
– Elle participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments utilisation rationnelle et
les adapte à des besoins spécifiques. Elle effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de
l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel. Elle s’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de
leur utilisation, de leur manutention et de leur entreposage.
– Elle prépare et organise matériellement les laboratoires et vérifie leur fonctionnalité. Elle participe aux essais, aux
expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Elle est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou
d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Elle utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les
travaux à réaliser.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité
– Détenir un dîplome d’études collégiales en Soins infirmiers ou détenir un dîplome ou une attestation d’études dont
l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Être membre en règle de l’Ordre des Infirmiers et Infirmières du Québec.
CONNAISSANCES PRATIQUES ET HABILETÉS
– Connaître le fonctionnement d’un laboratoire de soins infirmiers.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– Avoir la capacité de planifier son travail à court, moyen et long terme et de gérer son temps.
– Avoir la capacité d’évaluer son travail, ses méthodes et de donner les suites adéquates.
– Avoir la capacité de s’ajuster rapidement aux nouvelles demandes et aux nouvelles situations et de prendre des
initiatives adéquates.
– Avoir la capacité de communiquer adéquatement avec les étudiants dans un contexte d’apprentissage.
– Avoir la capacité de travailler en équipe avec les techniciens, les enseignants et son supérieur.
– Démontrer la capacité de mettre ses connaissances à jour.
– Avoir la capacité de supporter un certain stress.
– Démontrer une dextérité manuelle.
– Démontrer une certaine connaissance de l’informatique (utilisation de logiciels).
– L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français, un
test d’habileté technique ainsi qu’une entrevue.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Responsable d’activités parascolaires en improvisation et en théâtre
Collège Saint-Maurice
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 25 avril 2024
Poste temps partiel

Description du poste

Le Collège Saint-Maurice, établissement d’enseignement secondaire privé, est à la recherche d’une personne dynamique et passionnée pour animer et encadrer les activités parascolaires en improvisation et en théâtre. Le candidat retenu sera chargé de développer les compétences artistiques des élèves, d’organiser des joutes amicales d’improvisation et de produire des spectacles de théâtre.
Responsabilités :
● Concevoir et mettre en œuvre un programme d’activités variées en improvisation et en théâtre.
● Encadrer les élèves dans l’apprentissage des techniques théâtrales et de l’improvisation.
● Gérer le matériel
● Effectuer le suivi des élèves après du responsable de l’école en cas de situation particulière.
● Être ponctuel et respecter les horaires
● Organiser des répétitions régulières et des joutes d’improvisation.
● Organiser la tenue d’un spectacle de théâtre par cycle.
● Assurer la sécurité et le bien-être des participants lors des activités parascolaires.

Exigences

Qualifications recherchées :

● Expérience préalable dans l’enseignement du théâtre, de l’improvisation ou des activités artistiques similaires.
● Passion pour le développement artistique des jeunes et capacité à inspirer et motiver les élèves.
● Compétences organisationnelles solides pour planifier et coordonner des joutes et des spectacles.
● Capacité à travailler en équipe avec d’autres membres du personnel enseignant et administratif.

Horaire de travail :

• 1 jour par semaine, de 12 h 30 à 13 h 30 pour l’improvisation;
• 2 soirs par semaine, de 16 h à 18 h pour le théâtre.

Les joutes amicales d’improvisation (deux par année) et les spectacles de théâtre (un pour le 1er cycle et un autre pour le 2e cycle) ont lieu en soirée. Les cours se déroulent de septembre à mai.

Entrée en fonction : septembre 2024

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 10 mai 2024 à [email protected]

Salaire

Concurrentiel$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(euse) associé(e) – Hockey masculin D1
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 25 avril 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
La direction des affaires étudiantes et de l’international du Cégep de Saint-Hyacinthe est présentement à la
recherche d’un entraîneur associé pour son équipe de hockey masculin division 1 (RSEQ).
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)
– En collaboration avec l’entraîneur-chef, l’entraîneur associé planifie, coordonne, encadre et dirige les activités de
l’équipe (entraînements, compétitions, séances vidéo et autres), sur les plans technique, tactique, physique et
psychologique tout au long de la saison. Il reçoit ses responsabilités spécifiques de l’entraîneur-chef.
– Assure la programmation des entraînements pour les étudiants-athlètes dont il a la responsabilité.
– Est présent à tous les matchs et les entraînements, selon le calendrier établit en début de saison.
– Participe aux activités de recrutement et au camp d’évaluation et collabore à la sélection des membres de l’équipe
en nombre suffisant.
– En collaboration avec l’entraîneur-chef, rencontre de façon régulière les étudiants-athlètes en cours de saison afin
d’évaluer leurs performances et s’assurer de leur motivation et leur bien-être.
– Supervise les périodes d’étude et assure un suivi de la réussite académique des étudiants-athlètes, en collaboration
avec les ressources du Cégep.
– Participe aux réunions des entraîneurs au Cégep.
– Participe activement à la promotion et aux relations publiques entourant l’équipe.
– Participe aux activités connexes de l’équipe (ex. : implication dans la communauté)
– Contribue au rayonnement des joueurs auprès du Cégep et du RSEQ.
– Agi à titre d’ambassadeur du programme de hockey du Cégep dans la région et à travers le Québec.
– Effectue toutes autres tâches connexes nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Capacité d’enseigner, de communiquer de de développer les habiletés techniques auprès des joueurs;
– Sens des responsabilités, de l’engagement, de l’intégrité, d’honnêteté et de ponctualité;
– Qualité de leader reconnue;
– Excellentes habiletés relationnelles et sociales;
– Connaissance des logiciels d’analyse vidéo (TPE et Steva);
– Minimum de 3 ans d’expérience à titre d’entraîneur à un niveau élite ou supérieur (M18 AAA, Collégial, LHJAAAQ,
etc.);
– Connaissance du hockey collégial (RSEQ);
– Détenir le niveau Haute Performance 1 certifié de Hockey Québec;
– Toutes autres formations liées au hockey, à l’enseignement et à la psychologie sportive (un atout);
– Expérience en tant que joueur de hockey de haut niveau (un atout).

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Gérant de l’équipement – Football division 2
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 25 avril 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Contractuel ( août 2024 à mai 2025 avec possibilité de renouvellement)
Le Service à la vie étudiante du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un gérant de l’équipement pour son
équipe de football collégial division 2 des Lauréats. Le gérant assume la responsabilité de l’entretien des lieux et des
équipements nécessaire à l’ensemble des activités de football dans le respect des principes et valeurs du Cégep et
du RSEQ.
PRINCIPALES TÂCHES
– Planifie, prépare, distribue, nettoie, récupère et répare les équipements nécessaires à l’équipe;
– Tient à jour l’inventaire et recommande les achats nécessaires à la conseillère à la vie étudiante;
– Prépare et entretien le vestiaire et les locaux attribués à l’équipe;
– Doit être présent à tous les entraînements et compétitions de l’équipe pour assurer le service aux athlètes en
équipement et veiller aux réparations mineures;
– Assure la présence et le transport de l’équipement aux parties sur la route;
– Respecte la règlementation en vigueur;
– Effectue toutes autres tâches connexes nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir une expérience en entretien, manutention et entreposage de marchandise, ou toute autre expérience jugée
suffisante;
PROFIL RECHERCHÉ
– Avoir la capacité de travailler avec des jeunes de 17 à 20 ans;
-Axé sur le service à la clientèle;
-Autonome, minutieux et responsable.

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(euse) de position – Football division 2
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 25 avril 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Contractuel (août 2024 à mai 2025 avec possibilté de renouvellement)
Le service à la vie étudiante du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un entraîneur de position.
PRINCIPALES TÂCHES
– Assurer l’encadrement technique des joueurs;
– Assurer le développement technique des joueurs;
– Participer aux cliniques de formation pour les joueurs;
– Participer à l’évaluation de fin de saison des joueurs;
– Participer aux activités de recrutement;
– Participer aux activités de financement (s’il y a lieu);
– Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir les certifications exigées par Football Québec;
– Avoir un minimum d’un an d’expérience comme entraîneur au niveau collégial, secondaire ou civil ou toute autre
expérience jugée suffisante;
PROFIL RECHERCHÉ
– Avoir la capacité de travailler avec des jeunes de 17 à 22 ans;
– Être un excellent communicateur et pédagogue.

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Commis d’entrepôt
Les Moulées Bellifrance
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 17 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

Tâches à effectuer

Donner les produits aux clients de magasin
Décharger les commandes fournisseurs et en vérifier l’exactitude
Préparer les commandes de clients pour les livraisons en vérifier l’exactitude
Voir à l’entretien de l’entrepôt
Faire la rotation des produits
Aider à la prise d’inventaire hebdomadaire
Préparer les commandes inter-entreprises en vérifier l’exactitude

Nous offrons un programme d’assurance collective et dentaire avantageux.

Nous offrons des congés fériés plus avantageux que les normes du travail

Nous offrons un programme d’achat employé avantageux.

Exigences

Compétences recherchées

Bonne forme physique
Minutie et précision
Aptitude en service à la clientèle

Salaire

a discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Mécanicien ou Mécanicienne
Garage Pelland (2023) Inc
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 17 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

Les tâches principales sont
-Réparation général et entretiens des véhicules
-Anticiper les réparations à venir
-Diagnostic avancé des problèmes à résoudres
-Réparation électronique/circuit électrique
-Transmission et moteur
-Air climatisé

Exigences

Critères :
Doit avoir son coffre et outils
À l’aise dans les diagnostics
Avoir de la logique
Débrouillard
Capable de visualiser
Travailler en équipe

Avantages offert :
Cours de perfectionnement / Nouveauté
Prime d’outillage 500$ / Année
4 semaines de vacances par année
Bottes et vêtement de travail
Buandrie sur place

Horaire :
Lundi au jeudi de 8h à 17h
Vendredi de 8h à 12h
Expérience : 5 ans minimum
Salaire : 30$ / h et plus selon l’experience et compétences

Salaire

30.00$ Heure$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(e)-chef volleyball féminin, division 3
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 17 avril 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de
carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités
culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de
promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les
personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur
candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Contractuel à temps partiel (Août 2024 à mai 2025 avec possibilité de renouvellement).
Le service à la vie étudiante du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un entraîneur-chef pour son équipe de
volleyball féminin division 3 des Lauréats.
PRINCIPALES TÂCHES
– Planifier un programme d’entraînement annuel spécifique au volleyball féminin et voir à sa réalisation;
– Effectuer la sélection des étudiantes-athlètes lors du camp d’entraînement;
– Diriger tous les entraînements et compétitions de l’équipe;
– Collaborer avec le conseiller à la vie étudiante aux sports à la planification et l’organisation de la saison de l’équipe;
– Collaborer avec le conseiller à la vie étudiante aux sports à la sélection de l’entraîneur adjoint, si nécessaire;
– Collaborer avec le conseiller à la vie étudiante aux sports et avec l’aide pédagogique individuel identifié au suivi
académique des étudiantes-athlètes;
– Contribuer à la promotion de l’équipe et effectuer le recrutement des futures étudiantes-athlètes;
– Participer aux réunions d’entraîneurs du Cégep et à toute activité de reconnaissance des étudiantes-athlètes;
– Encadrer les étudiantes-athlètes et veiller au respect du code de vie du Cégep par ces derniers;
– Respecter la règlementation en vigueur;
– Rédiger un rapport annuel d’activité;
– Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Capacité d’enseigner, de communiquer de de développer les habiletés techniques auprès des étudiantes-athlètes;
– Sens des responsabilités, de l’engagement, de l’intégrité, d’honnêteté et de ponctualité;
– Qualité de leader reconnue;
– Excellentes habiletés relationnelles et sociales;
– Avoir un minimum de deux ans d’expérience comme entraîneur de volleyball au niveau collégial ou de plus de
quatre ans au niveau juvénile ou toute autre expérience jugée suffisante;
– Avoir la capacité de travailler avec des étudiantes de 17 à 22 ans;
– Expérience de joueur au niveau universitaire (un atout);
– Détenir une certification niveau 1 « Entraîneur de développement » du Programme National de Certification des
Entraîneurs (PNCE) et des modules A et B Multisports;
– Détenir un permis de conduire de classe 4B (un atout).

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(e) adjoint(e) rugby féminin
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 17 avril 2024
Contractuel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Contractuel à temps partiel (Août 2024 à mai 2025 avec possibilité de renouvellement).
Le service à la vie étudiante du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un entraîneur-adjoint pour son équipe de rugby féminin des Lauréats.
PRINCIPALES TÂCHES
– Collaborer à la planification du programme d’entraînement annuel de rugby et voir à sa réalisation;
– Collaborer à la sélection des étudiantes-athlètes lors du camp d’entraînement;
– Assister l’entraîneur-chef dans ses fonctions lors des entraînements et compétitions de l’équipe;
– Être présent à tous les entraînements et compétitions de l’équipe;
– Contribuer à la promotion de l’équipe et collaborer au recrutement des futurs étudiantes-athlètes;
– Participer aux réunions d’entraîneurs du Cégep et à toute activité de reconnaissance des étudiants-athlètes;
– Encadrer les étudiants-athlètes et veiller au respect du code de vie du Cégep par ces derniers;
– Respecter la règlementation en vigueur;
– Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Capacité d’enseigner, de communiquer de de développer les habiletés techniques auprès des étudiantes-athlètes;
– Sens des responsabilités, de l’engagement, de l’intégrité, d’honnêteté et de ponctualité;
– Qualité de leader reconnue;
– Excellentes habiletés relationnelles et sociales;
– Détenir une certification « Niveau 1 de World Rugby » du Programme national de certification des entraîneurs
(PNCE) et des modules A et B Multisports ou être en voie de les obtenir;
– Expérience de joueur au niveau universitaire (un atout);
– Détenir un permis de conduire de classe 4B (un atout).
– Avoir un minimum de deux ans d’expérience comme entraîneur de rugby au niveau collégial ou de plus de cinq ans
comme entraîneur au niveau juvénile (secondaire) ou toute autre expérience jugée pertinente;

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Camionneur – classe 1
Fermer Avicole Bernard Morin & Fils inc.
Saint-Bernard-de-Michaudville
Date d’affichage: 17 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

Nous recherchons un camionneur pour assurer la livraison de la moulée sur nos différents sites et le ramassage de grains destinés à la fabrication de la moulée. Le transport est locale et se fait en semaine, du lundi au vendredi.

Exigences

Permis de conduire classe 1
DEP en conduite de véhicules lourds ou expérience (un atout)
Connaissance mécanique (un atout)
Disponible, débrouillard, honnête et responsable

Salaire

Salaire concurrentiel$/heure
Postulez sur ce poste
Préposé(e) aux bénéficiaires
Groupe Robin
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 16 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

Préposé(e) aux bénéficiaires – Résidence l’Eau Vive, Saint-Hyacinthe (QC)

Poste permanent à temps plein

Quelques avantages du Groupe Robin…

Régime modulaire d’assurances collectives pour prendre soin de vous et de vos proches;
Programme d’aide aux employés;
Télémédecine : accès à un médecin et autres spécialistes de la santé 24/7 virtuellement;
Programme de remboursement des activités physiques + Accès au gym de la résidence;
REER collectif avec participation de l’employeur;
Un service de garde éducatif en communauté et en entreprise priorisant les enfants de nos employés;
Prime merci! Programme de récompense valorisant l’ancienneté;
Programme de référencement employé avec prime de 500 à 750 $;
Programme de référencement d’un nouveau résident dans nos RPA : 750$;
Programme de reconnaissance des années de service;
Rabais chez nos commerçants partenaires du Groupe Robin;
Congés mobiles pour faciliter la conciliation travail/vie personnelle;
Café illimité;
Rabais sur les repas au travail;
Rabais mensuel sur un logement Groupe Robin;
Possibilité d’évolution dans tous les secteurs d’activités du Groupe Robin;
semaine de reconnaissance annuelle et événements d’entreprises;
Programme de formation continue.

Être Préposé(e) aux bénéficiaires à la résidence l’Eau Vive, c’est :

Dispenser les soins de base aux résidents (donner leur bain, les habiller, etc.);
Assister les résidents dans leurs déplacements (les aider à se lever, à se coucher);
Veiller à la propreté des chambres (faire les lits, etc.);
Distribuer les repas et les collations;
Faire manger les résidents qui sont incapables de s’alimenter de façon autonome;
S’assurer d’une communication et d’un suivi entre collègues de travail au sujet d’évènements de nature médicale dans le cahier de bord;
Observer l’état de santé des résidents en assurant une surveillance constante et en faire rapport à son supérieur;
Respecte les règles élémentaires d’asepsie, d’hygiène et de sécurité et collabore en tout temps au maintien de la propreté de son lieu de travail;
Assiste les autres équipes de travail dans leurs fonctions;
Informe son supérieur immédiat de tout problème concernant un résident.

Vous vous voyez innover et grandir chez nous et avec nous ?

Exigences

Requis :

Détient un DEP en soins d’assistance ou AEP en assistance à la personne en résidences privées pour aînés
Intérêt pour les personnes âgé(e)s
Possède sa loi 90
Formation RCR et PDSP à jour

Salaire

à discuter$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en soins préhospitaliers d’urgence
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 15 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Poste régulier à temps complet
Le rôle du ou de la titulaire consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre indicatif)
– Fournir un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratrice, de monitrice ou moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
– Participer au choix du matériel spécialisé, des appareils, des outils, des machines et des instruments de laboratoire, les assemble le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques.
– Effectuer le calibrage, l’entretien et les réparations et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel.
– S’assurer du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur entreposage. Elle maintient l’inventaire des fiches signalétiques en conformité avec SIMDUT.
– Préparer et organiser matériellement les laboratoires et vérifier leur fonctionnalité. Participer aux essais, aux expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité
– Détenir une attestation d’études collégiales en techniques ambulancières ou un diplôme d’études collégiales en Soins préhospitaliers d’urgence ou détenir un diplôme dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

CONNAISSANCES PRATIQUES
– Inscription au registre national de la main d’oeuvre des techniciens ambulanciers du Québec
– Détenir une carte de compétence de la Fondation des maladies du coeur du Québec (FMCQ) comme instructeur en soins immédiats-DEA serait un atout.
– L’expérience est considérée comme un atout.
– L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français, un test pratique ainsi qu’une entrevue.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en Techniques d’éducation à l’enfance
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 15 avril 2024
Poste temps partiel

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.

NATURE DU TRAVAIL
Poste régulier à temps partiel (21 heures par semaine).
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
– Fournit un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratice, de monitrice ou moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
– Participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, les assemble, le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques. Elle effectue l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel.
– Prépare et organise matériellement les laboratoires et vérifie leur fonctionnalité. Elle participe aux essais, aux expérimentations ou au développement des nouvelles expériences ou activités.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux
à réaliser notamment Office 365.
Plus spécifiquement :
Pour les camps de jour en lien avec le programme de Techniques d’éducation à l’enfance. Elle travaille en étroite collaboration avec les enseignants, le service des ressources humaines et son supérieur immédiat pour la préparation et l’organisation de la logistique des camps de jour de la semaine de relâche. Elle apporte son soutien
aux étudiantes.
Pour les 3 journées pédagogiques en lien avec les activités d’apprentissage du programme de Techniques d’éducation à l’enfance de l’automne , elle apporte son soutien aux étudiantes pour l’organisation pédagogique et la désinfection.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études collégiales en Techniques d’éducation à l’enfance ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Démontrer qu’elle est capable de planifier son travail et de bien gérer son temps, de travailler en équipe, de communiquer efficacement et qu’elle possède une bonne capacité d’adaptation.
– Avoir une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Agent(e) de soutien administratif, classe I (Service d’aide à la réussite)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 15 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

Un cégep inspirant et accessible pour une meilleure qualité de vie ! Le cégep vous offre une large possibilité de carrières dans un environnement dynamique et innovateur. Joignez-vous à notre équipe !
– La possibilité de concrétiser et de réaliser des projets stimulants;
– La possibilité de faire une différence auprès de nos étudiants et au sein de nos équipes de travail;
– Mesures de conciliation travail/vie personnelle;
– Régime de retraite, avantages sociaux, et divers congés sociaux;
– Cafétéria et comptoir santé;
– Salle de conditionnement physique, piscine, gymnase, bibliothèque, clinique d’hygiène dentaire, garderie, activités culturelles (expositions, spectacles, etc.);
– Programmes de cheminement de carrière, de perfectionnement, d’activités de reconnaissance, de prévention et de promotion de la santé.
PAÉE
Le Cégep de Saint-Hyacinthe souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
NATURE DU TRAVAIL
Poste régulier à temps complet.
Le rôle principal et habituel du titulaire de cette classe d’emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux administratif de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités du service d’aide à la réussite.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre indicatif)
La personne de cette classe d’emploi :
– Transcrit des textes (lettres, communiqués, formulaires, rapports, affichages,etc.)
– Tient à jour le classement des dossiers, les banques de données, l’inventaire des documents requis par les personnes utilisatrices, certains dossiers des personnes qu’elle assiste ainsi que leur agenda.
– Organise les réunions, convoque les personnes participantes et prépare les dossiers nécessaires.
– Accueille les étudiants et les enseignantes et donne les informations relevant de sa compétence et les oriente à l’intérieur du Cégep.
– Assure les suivis avec le personnel enseignant quant aux messages diffusés par le SAIDE.
– Assure la réception des examens et le retour de ceux-ci lorsqu’ils sont dans les laboratoires du SAIDE.
– Applique la procédure de suivi du matériel spécialisé du SAIDE et tient à jour son inventaire.
– Installe et surveille des étudiants pour la passation d’examens dans les laboratoires du SAIDE.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, et avoir une (1) année d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Connaitre suffisamment les méthodes et les usages propres à la tenue d’un secrétariat.
– Être capable d’établir une communication accueillante et efficace avec un grand nombre de personnes, rendre un message clair et donner des informations justes et précises.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– Avoir une bonne maîtrise du logiciel CLARA, DESA ET OCTOPUCE (un atout).
– Avoir une bonne maîtrise des logiciels sur Windows particulièrement Word intermédiaire et Excel de base.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests ainsi qu’une entrevue : test de français et test des logiciels de la suite Microsoft Office dont Word intermédiaire et Excel de base.

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
Intervenant.e de proximité familiale
Réseau Famille Action
Choisir ville
Date d’affichage: 12 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

Tu carbures aux défis, tu veux un sens à ton travail? Tu te sens interpellé.e quand on parle d’équité, de justice, d’inclusion, d’entraide et de paix! Stop, l’Intervenant.e de proximité, passionné.e et engagé.e que nous recherchons, c’est peut-être toi?!!

Chez Réseau Famille Action :
• On place les individus au centre des solutions et des décisions.
• On croit fermement que le levier de l’organisme doit d’abord passé par ses gens.
• Notre vision est de permettre à tous intervenants à notre mission de pouvoir participer activement à l’épanouissement social des familles monoparentales et recomposées et ainsi d’amoindrir les impacts négatifs du contexte de monoparentalité dans un premier temps et celui de la famille recomposée dans un deuxième temps.
• Nous avons comme dicton : de petits pas à la fois pour de grands résultats!

Il est primordial pour nous que l’intervenant.e se sente valorisé.e et proactif.ive dans ses fonctions :
• Ici, tu offriras des interventions de soutien, d’écoute, d’accompagnement et d’informations.
• Tu participeras et collaboreras avec l’équipe, à mettre en place des solutions stratégiques et humaines afin de pallier les différents défis de l’organisme et ses membres.
• Tu seras le porte-parole de nos membres.
• Tu accueilleras chaleureusement ceux-ci en leurs offrant un soutien personnalisé, de groupe et les dirigeras vers les ressources disponibles.
• En collaboration avec la direction tu seras amené.e à participer aux calendriers mensuels, superviser certaines activités, représenter l’organisme auprès de divers partenaires, documenter ton travail et bien sûr relevé tes manches pour certaines tâches partagées concernant l’entretien des locaux.
• Tu seras LA personne à consulter pour représenter le terrain et son contexte, permettant les enlignements stratégiques menés par le conseil d’administration et la direction.

Exigences

Dans un monde quasiment idéal voici ce qui serait ++ :
• Tu as, un diplôme d’étude collégiale en éducation spécialisée, travail social, psychologie ou toute autre discipline des sciences sociales, de la santé ou tu possèdes une expérience significative ayant permis de développer les connaissances et les habiletés nécessaires à l’intervention sociale;
• Tu es habiles avec les outils informatiques et réseaux sociaux ( Whatsapp, Facebook, Instagram, Youtube, Office 365 etc…);
• Tu as de l’intérêt à travailler avec la clientèle familiale de tous âges;
• Tu as une bonne connaissance des réalités familles mono et recomposées ou tu démontres un intérêt à vouloir comprendre le contexte et te l’approprié;
• Tu as de la facilité et de l’intérêt à créer et maintenir des liens avec les partenaires et les membres;
• Tu fais preuve d’ouverture, d’écoute et d’empathie en adoptant attitude de non-jugement;
• Tu as une bonne capacité d’adaptation, d’autonomie et de maturité;

Alors postule futur.e intervenant.e de proximité chez RFA, merci de soumettre ta candidature à [email protected].

***Notez que le site internet est en reconstruction***

Salaire

22-29$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en santé animale – Banque des candidatures
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 12 avril 2024
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Besoins occasionnels
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans
la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
– Fournit un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les
enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratrice, de monitrice ou
moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
– Participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les
assemble, le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins
spécifiques. Effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à
l’approvisionnement du matériel.
– S’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur
entreposage. Effectue la mise à jour des fiches signalétiques et procède à l’étiquetage des produits contrôlés.
– Prépare et organise matériellement les laboratoires et vérifie leur fonctionnalité. Elle participe aux essais, aux
expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou
d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Assister la vétérinaire dans ses tâches en lien avec le comité de protection des animaux et le conseil canadien de
protection des animaux.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux
à réaliser.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études collégiales en Techniques de santé animale ou détenir un diplôme ou une attestation
d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
PROFIL RECHERCHÉ
– La personne doit connaître le fonctionnement d’un laboratoire de santé animale
– Démontrer une ouverture et flexibilité à travailler avec des petits et gros animaux
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français, un
test pratique ainsi qu’une entrevue.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Opérateur de production (en fermentation) de nuit
Biena
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 10 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

Biena Inc. (www.biena.com), fondée en 1996, est une entreprise de biotechnologie dont les installations de production sont situé à Saint-Hyacinthe, au Québec. Ces installations servent à produire des cultures probiotiques et des ferments lactiques destinés aux pharmacies et aux industries laitières et fromagères pour le marché mondial.
Actuellement, l’entreprise est en pleine croissance, donc saisis ta chance dès maintenant!

Description
En tant que membre de l’équipe de production, vous effectuerez la production de cellules en suivant les procédures et lignes directrices de production de grade alimentaire et pharmaceutique. Vous recevrez une formation intensive sur le terrain concernant les procédures BPF et la production aseptique. Vos tâches seront les suivantes :
• Peser les ingrédients, préparer les solutions, prélever des échantillons selon les recettes des formules;
• Utiliser les équipements conformément à la formation, aux procédures et aux directives;
• Nettoyer et désinfecter les équipements et les surfaces;
• Remplir les registres de production ou tout autres documents requis;
• Participer à la formation sur la qualité et la production;
• Assister votre superviseur dans la formation des nouveaux collègues et dans d’autres tâches.

Exigences

Exigences
• DEP ou équivalent (une formation en sciences sera un atout)
• Expérience préalable dans des usines alimentaires ou pharmaceutiques est un atout;
• Fiable, ponctuel, rigoureux dans le respect des procédures, motivé, multitâches;
• Capacité à travailler en équipe, attitude positive et bonne communication;
• Suivre assidûment les directives, les procédures et les normes de qualité ;
• Bonne forme physique

Salaire

selon expérience$/heure
Postulez sur ce poste
Gérant de l’équipement – Football division 2
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 10 avril 2024
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Contractuel ( août 2024 à mai 2025 avec possibilité de renouvellement)
Le Service à la vie étudiante du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un gérant de l’équipement pour son
équipe de football collégial division 2 des Lauréats. Le gérant assume la responsabilité de l’entretien des lieux et des
équipements nécessaire à l’ensemble des activités de football dans le respect des principes et valeurs du Cégep et
du RSEQ.
PRINCIPALES TÂCHES
– Planifie, prépare, distribue, nettoie, récupère et répare les équipements nécessaires à l’équipe;
– Tient à jour l’inventaire et recommande les achats nécessaires à la conseillère à la vie étudiante;
– Prépare et entretien le vestiaire et les locaux attribués à l’équipe;
– Doit être présent à tous les entraînements et compétitions de l’équipe pour assurer le service aux athlètes en
équipement et veiller aux réparations mineures;
– Assure la présence et le transport de l’équipement aux parties sur la route;
– Respecte la règlementation en vigueur;
– Effectue toutes autres tâches connexes nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir une expérience en entretien, manutention et entreposage de marchandise, ou toute autre expérience jugée
suffisante;
PROFIL RECHERCHÉ
– Avoir la capacité de travailler avec des jeunes de 17 à 20 ans;
-Axé sur le service à la clientèle;
-Autonome, minutieux et responsable.

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(euse) de position – Football division 2
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 10 avril 2024
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Contractuel (août 2024 à mai 2025 avec possibilté de renouvellement)
Le service à la vie étudiante du Cégep de Saint-Hyacinthe est à la recherche d’un entraîneur de position.
PRINCIPALES TÂCHES
– Assurer l’encadrement technique des joueurs;
– Assurer le développement technique des joueurs;
– Participer aux cliniques de formation pour les joueurs;
– Participer à l’évaluation de fin de saison des joueurs;
– Participer aux activités de recrutement;
– Participer aux activités de financement (s’il y a lieu);
– Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
– Détenir les certifications exigées par Football Québec;
– Avoir un minimum d’un an d’expérience comme entraîneur au niveau collégial, secondaire ou civil ou toute autre
expérience jugée suffisante;
PROFIL RECHERCHÉ
– Avoir la capacité de travailler avec des jeunes de 17 à 22 ans;
– Être un excellent communicateur et pédagogue.

Salaire

À déterminer$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en soins infirmiers – Banque de candidatures
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 10 avril 2024
Contractuel

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Besoin occasionnel
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans
la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
– Contribue à l’implantation de la simulation clinique Haute-fidélité dans le programme de Soins infirmiers en
collaboration avec des enseignants.
– Fourni un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les
enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratice, de monitrice ou
moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
– Participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les
assemble, le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins
spécifiques.
– Effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du
matériel. Elle s’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et
de leur entreposage.
– Prépare et organise matériellement les laboratoires et vérifie leur fonctionnalité. Elle participe aux essais, aux
expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou
d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux
à réaliser.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité
– Détenir un diplôme d’études collégiales en Soins infirmiers ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont
l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Être membre en règle de l’Ordre des Infirmiers et Infirmières du Québec
PROFIL RECHERCHÉ
– Connaître le fonctionnement d’un laboratoire de soins infirmiers.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– Avoir la capacité de planifier son travail à court, moyen et long terme et de gérer son temps.
– Avoir la capacité d’évaluer son travail, ses méthodes et de donner les suites adéquates.
– Avoir la capacité de s’ajuster rapidement aux nouvelles demandes et aux nouvelles situations et de prendre des
initiatives adéquates.
– Avoir la capacité de communiquer adéquatement avec les étudiants dans un contexte d’apprentissage.
– Avoir la capacité de travailler en équipe avec les techniciens, les enseignants et son supérieur.
– Démontrer la capacité de mettre ses connaissances à jour.
– Avoir la capacité de supporter un certain stress.
– Démontrer une dextérité manuelle.
– Démontrer une certaine connaissance de l’informatique (utilisation de logiciels).
– L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français, un
test d’habileté technique ainsi qu’une entrevue.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Entraîneur(euse) de conditionnement physique et sports (animateur d’activités sportives)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 10 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Poste à temps complet
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à animer des activités sportives.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
Conditionnement physique :
– Peut être appelée à évaluer la condition physique et à bâtir un programme d’entraînement personnalisé, selon les
objectifs des clients. S’assure que les usagers respectent les conditions exigées pour suivre les programmes
proposés et offre un suivi et des conseils, tout au long de leur cheminement;
– Assure une surveillance de la salle de conditionnement physique;
– Effectue des correctifs et des démonstrations d’exercices, afin d’assurer la sécurité des usagers;
– S’assure que les usagers respectent les différentes règles du Centre sportif;
– Accueille les usagers à la salle de conditionnement physique, prend les présences et signale tout problème,
accident ou anomalie à son supérieur;
– Sous la supervision du préparateur physique en chef, elle peut être appelée à superviser des entraînements
physiques des équipes sportives Lauréats.
Sports :
– Participe à l’élaboration d’un plan annuel ou semestriel d’activités physiques ou sportives;
– Prépare, anime et supervise des séances d’activités physiques ou sportives en groupe sécuritaires, diversifiées et
motivantes, à l’aide d’un plan de travail précis qui contient l’ensemble des éléments nécessaires à sa réalisation;
– Effectue le montage et le démontage des équipements sur les plateaux sportifs pour la pédagogie (département
d’éducation physique), les équipes sportives, les activités sportives intramurales et les locations externes. Met le
matériel à la disposition de ces personnes et le remise;
– Peut être appelée à arbitrer un ou des sports, dans le cadre des activités sportives intramurales, au besoin;
– Peut être appelée à superviser un plateau sportif impliquant une ou des compétitions sportives des Lauréats
(accueil des équipes, préparation du plateau, répondant en cas de problème, etc.);
– Agit à titre de premier répondant (Formation RCR obligatoire);
– Assure une surveillance des autres plateaux sportifs du collège (salle rythmique, salle de combat et gymnases);
– Effectue la fermeture quotidienne des plateaux sportifs du collège;
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux
à réaliser;
– Complète des réquisitions, lorsque requis;
– Rédige différents rapports;
– Au besoin, elle accomplit toutes autres tâches connexes.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est
reconnue par l’autorité compétente.
Autres exigences :
Certification en conditionnement physique et entraînement personnel reconnue (ex. : Ataraxia, YMCA, Anie, Canfitpro
ou équivalente) ;
Formation en secourisme reconnue ;
Avoir une expérience pertinente d’au moins vingt-cinq (25) heures ;
Certification d’entraîneur reconnue (PNCE), un atout.
PROFIL RECHERCHÉ
– Être reconnue pour son dynamisme et son professionnalisme;
– Communiquer efficacement et posséder une bonne capacité d’adaptation;
– Démontrer la capacité à planifier son travail et bien gérer son temps;
– Faire preuve d’autonomie et d’initiative;
– Avoir une expertise en animation d’activités sportives ;
– Avoir une expertise en développement de programme d’entraînement personnalisé;
– Avoir des connaissances de base dans le domaine du sport et de l’activité physique.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests, notamment un test de français ainsi
qu’une entrevue.

Salaire

22,81$ - 27,10$$/heure
Postulez sur ce poste
Technicien(ne) en travaux pratiques en soins infirmiers
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 8 avril 2024
Contractuel

Description du poste

Fin affichage le 14 avril 2024 à 16h

NATURE DU TRAVAIL
Besoin occasionnel
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à assister le personnel enseignant dans
la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi :
– Contribue à l’implantation de la simulation clinique Haute-fidélité dans le programme de Soins infirmiers en
collaboration avec des enseignants.
– Fourni un soutien aux étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les
enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstrateur ou démonstratice, de monitrice ou
moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
– Participe au choix de matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les
assemble, le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins
spécifiques.
– Effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du
matériel. Elle s’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et
de leur entreposage.
– Prépare et organise matériellement les laboratoires et vérifie leur fonctionnalité. Elle participe aux essais, aux
expérimentations ou au développement des nouvelles expériences.
– Est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou
d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
– Utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux
à réaliser.
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité
– Détenir un diplôme d’études collégiales en Soins infirmiers ou détenir un diplôme ou une attestation d’études dont
l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
– Être membre en règle de l’Ordre des Infirmiers et Infirmières du Québec
PROFIL RECHERCHÉ
– Connaître le fonctionnement d’un laboratoire de soins infirmiers.
– Démontrer une bonne connaissance de la langue française parlée et écrite.
– Avoir la capacité de planifier son travail à court, moyen et long terme et de gérer son temps.
– Avoir la capacité d’évaluer son travail, ses méthodes et de donner les suites adéquates.
– Avoir la capacité de s’ajuster rapidement aux nouvelles demandes et aux nouvelles situations et de prendre des
initiatives adéquates.
– Avoir la capacité de communiquer adéquatement avec les étudiants dans un contexte d’apprentissage.
– Avoir la capacité de travailler en équipe avec les techniciens, les enseignants et son supérieur.
– Démontrer la capacité de mettre ses connaissances à jour.
– Avoir la capacité de supporter un certain stress.
– Démontrer une dextérité manuelle.
– Démontrer une certaine connaissance de l’informatique (utilisation de logiciels).
– L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par divers tests notamment le test de français, un
test d’habileté technique ainsi qu’une entrevue.

Salaire

24,21$ - 32,32$$/heure
Postulez sur ce poste
Agent(e) de soutien administratif, classe I (Ressources humaines)
Cégep de Saint-Hyacinthe
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 5 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

NATURE DU TRAVAIL
Poste à temps complet
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux
administratifs de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de
secrétariat liés au déroulement des activités du secteur des ressources humaines.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES (à titre informatif)
– Assurer le premier contact avec les employés pour toute demande de renseignements. Au besoin, elle redirige les
employés aux personnes ressources et peut planifier des rencontres;
– Collaborer avec l’équipe de la rémunération et avantages sociaux entre autre pour l’ouverture et suivi des dossiers
des employés dans CLARA RH-PAIE, l’impression des attestations de scolarité de la FÉDÉ, etc.;
– Assurer un support dans le traitement de la paie;
– Effectuer la facturation et la validation de celle-ci;
– Effectuer des rapports simples tel que le suivi des heures;
– Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Exigences

QUALIFICATIONS REQUISES
Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée ou un diplôme d’études secondaires
(DES) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, et avoir
une (1) année d’expérience pertinente.
PROFIL RECHERCHÉ
– Être capable d’établir une communication accueillante et efficace avec un grand nombre de personnes, rendre un
message clair et donner des informations justes et précises;
– Avoir un grand respect de la confidentialité;
– Posséder de bonnes habiletés dans les relations interpersonnelles et un sens du service à la clientèle;
– Posséder des habiletés de jugement;
– Être capable de gérer des situations problématiques;
– Démontrer une très bonne connaissance de la langue française parlée et écrite;
– Démontrer une bonne capacité d’organisation du travail et de gestion de priorité;
– Avoir une bonne maîtrise des logiciels sur Microsoft Office particulièrement Word et Excel. Connaitre Teams et
Zoom sera considéré comme un atout;
– Avoir de l’expérience dans un service de ressources humaines ou dans le réseau collégial sera considéré un atout.
L’ensemble des connaissances et attitudes requises sera évalué par une entrevue et divers tests, notamment :
– test de français
– test des logiciels de la suite Office de Microsoft dont Word intermédiaire et Excel de base.

Salaire

22,36$ - 25,00$$/heure
Postulez sur ce poste
CONTREMAÎTRE EN HORTICULTURE ET AMÉNAGEMENT PAYSAGER
Jardin Daniel A. Séguin
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 5 avril 2024
Contractuel

Description du poste

DESCRIPTION DE POSTE
Sous la supervision de la direction générale, tu seras appelé à planifier, organiser et diriger les services de l’aménagement paysager et de l’horticulture. L’irrigation, la menuiserie, les travaux d’entretien et d’aménagement dans un jardin n’ont pas de secret pour toi? Tu es LA personne dont le JARDIN à besoin !

CE QUE NOUS OFFRONS
– Horaire flexible (conciliation travail-famille);
– Un salaire selon ton expérience et tes qualifications;
– Environnement de travail exceptionnel dans un jardin botanique;

RESPONSABILITÉS
– Reconnaitre et établir les priorités à exécuter dans un grand jardin;
– Gérer les ressources humaines, matérielles et financières nécessaires à l’entretien et à la réalisation des projets;
– Entretenir, réparer l’éclairage paysager, les structures de bois et les plantations.
– Être créatif dans la recherche de solution vis-à-vis une réparation à faire;
– Embaucher, former et encadrer les membres de l’équipe sur les techniques d’aménagement paysager, les normes de sécurité et les procédures de travail;
– Accompagner les ouvriers dans leurs tâches;

TYPE DE POSTE : Temps plein saisonnier (8 mois/année) | 35 h / semaine
HORAIRE DE TRAVAIL : Lundi au vendredi (fins de semaine de façon occasionnelle)
DATE D’ENTRÉE EN POSTE : avril 2024

Exigences

COMPÉTENCES RECHERCHÉES
– Expérience en aménagement paysager, en horticulture ou en construction;
– Détenir de l’expérience en gestion d’équipe (plus de 8 employés);
– Au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire (ou toute autre combinaison de formation/expérience équivalente);
– Avoir le souci du détail et être respectueux de l’environnement;
– Avoir une bonne capacité physique ainsi qu’une bonne dextérité manuelle;
– Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément;
– Avoir un sens aigu de la collaboration et de l’esprit d’équipe.

Salaire

À discuter | selon l'expérience$/heure
Postulez sur ce poste
Gérant (e) au magasin Cogeco de Saint-Hyacinthe
Services Plus pour Cogeco connexion
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 5 avril 2024
Poste temps plein

Description du poste

SERVICES PLUS
Est mandaté par
COGECO

Description du poste :

Vous êtes passionné(e) des télécommunications et de la gestion et désirez un salaire en fonction de vos compétences ?

Alors, le poste de gérant(e) au magasin Cogeco est fait pour vous !

Dans ce rôle, votre mission sera de coacher, supporter, motiver et diriger une équipe de conseillers, service et ventes de Cogeco tout en profitant d’un potentiel de revenus exceptionnel.

Salaire à partir de 50 000$/ année
Une prime à l’embauche de :1000$

Responsabilités :
● Assurer la supervision, sur une base quotidienne, d’une équipe de conseillers service et vente.
● Définir, motiver et soutenir les objectifs des membres de l’équipe.
● Vérifier hebdomadairement les résultats : de productivité, d’adhérence à l’horaire, la qualité et l’exactitude des informations transmises aux clients et apporte des pistes d’amélioration lors des rencontres formelles de groupe ou individuelle.
● Exécuter des sessions régulières de coaching et de rétroaction afin de garantir la qualité de notre service et le positionnement de nos produits et services.
● Répondre aux besoins des clients et enregistre au système informatique toutes les informations requises au dossier du client en fonction de la transaction effectuée.

● Coordonner et structurer les communications avec les différents départements internes et assurer la collaboration interdépartementale.
● Participer au développement et à l’implantation de nouveaux processus et nouvelles procédures.
● Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences

Exigences:

● DEC en administration complété ou toutes autres formations pertinentes.
● Connaissances de l’industrie des télécommunications.
● 4 à 5 années d’expérience en ventes.
● Expérience en gestion du personnel.
● Axé sur les résultats et l’atteinte des objectifs.
● Excellente technique de négociation.
● Capacité d’écoute pour identifier.
● Attitude positive.
● Ouverture aux changements.
● Détermination à atteindre et dépasser les objectifs de vente.

Avantages :
● Le cellulaire et l’ordinateur portable sont fournis.
● Programme de primes incitatives pour récompenser vos performances.
● Formation continue et opportunités de développement professionnel pour maximiser vos compétences en vente.
● Possibilités d’avancement.
● Rabais exclusifs sur les produits et services de Cogeco.

Si vous êtes un(e) professionnel(le) de la gestion et de la vente et que vous êtes motivé (e) par la réussite de votre équipe et la possibilité de transformer des opportunités en succès financier, ne manquez pas cette occasion.

Salaire

à partir de 50 000$/année$/heure
Postulez sur ce poste
Représentant(e) des ventes au magasin Cogeco à St-Hyacinthe
Services Plus pour Cogeco connexion
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 5 avril 2024
Poste temps partiel

Description du poste

SERVICES PLUS
Est mandaté par
COGECO

Description du poste :

Vous êtes passionné(e) par les ventes et vous avez l’ambition de réaliser des gains financiers significatifs ?

Alors, le poste de représentant(e) des ventes au magasin Cogeco est fait pour vous !

Dans ce rôle, votre mission sera de connecter nos clients avec les solutions de télécommunication de pointe de Cogeco tout en profitant d’un potentiel de revenus exceptionnel.

Une possibilité de 30,000$ à 40,000$ de salaire par année.
Une prime à l’embauche de :1000$

Responsabilités :
● Accueillir les clients avec enthousiasme et démontrer comment nos produits et services peuvent répondre à leurs besoins.
● Utiliser vos compétences en communication pour expliquer les avantages et caractéristiques des offres payantes de Cogeco de manière convaincante.
● Convertir les opportunités en ventes, en offrant des solutions personnalisées avec assurance.
● Atteindre et dépasser les objectifs de vente pour obtenir des primes et des commissions généreuses.
● Fournir un service après-vente exceptionnel pour garantir la satisfaction continue du client.
● Travailler en collaboration avec l’équipe en place pour maintenir un environnement de magasin accueillant et propice à la vente.

Exigences

Exigences:

● Diplôme d ‘études secondaires complété.
● Expérience dans le domaine des ventes ou du service à la clientèle, idéalement dans les produits de télécommunication. (Un atout).
● Aptitudes en communication et en persuasion.
● Capacité à travailler de manière autonome tout en contribuant positivement à l’équipe.
● Orienté(e) vers les résultats, avec une détermination à atteindre et dépasser les objectifs de vente.

Avantages :
● Rémunération compétitive, composée d’un salaire de base, de commissions attrayantes et bonus croissant de manière exponentielle.
● Programme de primes incitatives pour récompenser vos performances.
● Formation continue et opportunités de développement professionnel pour maximiser vos compétences en vente.
● Possibilités d’avancement.
● Rabais exclusifs sur les produits et services de Cogeco.

Si vous êtes un(e) professionnel(le) de la vente motivé(e) par le potentiel de gains et prêt(e) à relever le défi de transformer des opportunités en succès financier, ne manquez pas cette occasion.

Salaire

30 000$/année$/heure
Postulez sur ce poste
Intervenant.e de proximité familiale – Temps partiel
Réseau Famille Action
Saint-Hyacinthe
Date d’affichage: 15 janvier 2024
Poste temps partiel

Description du poste

Tu carbures aux défis, tu veux un sens à ton travail?

Tu te sens interpellé.e quand on parle d’équité, de justice, d’inclusion, d’entraide et de paix!

Stop, l’Intervenant.e de proximité, passionné.e et engagé.e que nous recherchons, c’est peut-être toi?!!

 

Chez Réseau Famille Action :

  • On place les individus au centre des solutions et des décisions.
  • On croit fermement que le levier de l’organisme doit d’abord passé par ses gens.
  • Notre vision est de permettre à tous intervenants à notre mission de pouvoir participer activement à l’épanouissement social des familles monoparentales et recomposées et ainsi d’amoindrir les impacts négatifs du contexte de monoparentalité dans un premier temps et celui de la famille recomposée dans un deuxième temps.
  • Nous avons comme dicton : de petits pas à la fois pour de grands résultats!

 

Il est primordial pour nous que l’intervenant.e se sente valorisé.e et proactif.ive dans ses fonctions :

  • Ici, tu offriras des interventions de soutien, d’écoute, d’accompagnement et d’informations.
  • Tu participeras et collaboreras avec l’équipe, à mettre en place des solutions stratégiques et humaines afin de pallier les différents défis de l’organisme et ses membres.
  • Tu seras le porte-parole de nos membres.
  • Tu accueilleras chaleureusement ceux-ci en leurs offrant un soutien personnalisé, de groupe et les dirigeras vers les ressources disponibles.
  • En collaboration avec l’équipe tu seras amené.e à participer aux calendriers trimestriels, superviser certaines activités.
  • Tu seras LA personne à consulter pour représenter le terrain et son contexte, permettant les enlignements stratégiques menés par le conseil d’administration et la direction.

 

Si tu te sens attiré, aimanté par cette offre?

Voici les avantages de travailler avec nous :

  • Horaire flexible et semi-orientée, jour soir et fin de semaine partagée.
  • Des moments riches de sens avec nos membres!
  • 6% de vacances
  • Salaire entre 18,00$ et 22,00$, par heure
  • Conciliation travail famille
  • Indemnité de déplacement
  • De l’écoute et l’autonomie afin de t’épanouir dans tes fonctions et être le principal acteur de ta carrière! 
  • Un poste temps partiel. Principalement de 8-20 heures fixes dépendant de la période dans l’année.

Alors postule futur.e intervenant.e de proximité chez RFA, merci de soumettre ta candidature à [email protected] ou de téléphoner au 450-774-6868

 

***Notez que le site internet est en reconstruction veuillez postulé par courriel***

Exigences

Dans un monde quasiment idéal voici ce qui serait ++ :

  • Tu as, un diplôme ou en voie d’obtention, d’étude collégiale en éducation spécialisée, travail social, psychologie ou toute autre discipline des sciences sociales, de la santé ou tu possèdes une expérience significative ayant permis de développer les connaissances et les habiletés nécessaires à l’intervention sociale;
  • Tu es habiles avec lesoutils informatiques et réseaux sociaux ( Whatsapp, Facebook, Instagram, Youtube, Office 365 etc…);
  • Tu as de l’intérêt à travailler avec la clientèle familiale de tous âges;
  • Tu as une bonne connaissance des réalités familles mono et recomposées ou tu démontres un intérêt à vouloir comprendre le contexte et te l’approprié;
  • Tu as de la facilité et de l’intérêt à créer et maintenir des liens avec les partenaires et les membres;
  • Tu fais preuve d’ouverture, d’écoute et d’empathie en adoptant attitude de non-jugement;
  • Tu as une bonne capacité d’adaptation, d’autonomie et de maturité;

Salaire

Entre 18-22$/heure
Postulez sur ce poste